Praktikumsstelle in der Lehrmittelentwicklung (12 Monate befristet)
Du wolltest schon immer mal wissen, wie Lehrmittel für die Volksschule oder für die Erwachsenenbildung entstehen? Dann bist du bei uns genau richtig. Wir vergeben per sofort oder nach Vereinbarung Praktikumsstellen in der Lehrmittelentwicklung ( auf 12 Monate befristet ) Das erwartet dich bei uns: • Du erhältst einen Einblick in die Entstehung von Lehrmitteln, in die Produktionsabläufe und in die Zusammenarbeit in den Entwicklungsteams. • Du arbeitest in verschiedenen Phasen der Entwicklung an Teilprojekten mit. • Du übernimmst Redaktions-, Abgleich- und Auswertungsarbeiten und unterstützt die Redaktion in den laufenden Geschäften. Eine sorgfältige Einführung in die Redaktionsarbeit und die Begleitung durch das Praktikum sind dir sicher. Wir suchen eine kreative, kommunikative und teamorientierte Persönlichkeit mit: • Hochschulabschluss ( Master, Lizenziat ), kurz vor dem Bachelor-Abschluss oder in Ausbildung als Lehrerin/Lehrer • Redaktioneller Erfahrung ( von Vorteil ) und absolut stilsicherem Deutsch • Interesse an didaktischen Fragen ( Unterrichtserfahrung von Vorteil ) • Strukturierter, zuverlässiger und genauer Arbeitsweise • Kommunikations- und Teamfähigkeit sowie Ausdauer und Flexibilität Jetzt interessiert dich sicher, was wir zu bieten haben: • Interessantes und abwechslungsreiches Aufgabengebiet • Spielraum für die Entwicklung eigener Ideen und deren Umsetzung • Moderner Arbeitsplatz in hellen Büroräumen • Kollegiales Arbeitsumfeld • Gute ÖV-Anbindung • Gleitende Arbeitszeiten • Faire Bezahlung • Möglichkeit der Festanstellung Haben wir dein Interesse geweckt? Dann freuen wir uns, dich bald kennen zu lernen. Deine Bewerbungsunterlagen schickst du bitte bis 16. Dezember 2022 an Frau Veronika Terreni: veronika.terreni@klett.ch Weitere Informationen, zum Beispiel über unsere Mitarbeitenden oder unsere Lehrmittelvielfalt, findest du auf unserer Webseite: klett.ch klett.ch Klett und Balmer Verlag
Praktikant:in
https://www.schule-windisch.ch/organisation/organisation-schule/mitteilungen/details.html/336/news/1489
Heilpädagogin/Heilpädagoge oder Lehrperson
https://www.schule-windisch.ch/organisation/organisation-schule/mitteilungen/details.html/336/news/1469
Spezialist Asset Management 60-100% (m/w/d)
Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich der Stromversorgung, der nachhaltigen Wärmeerzeugung und -verteilung. Zur Unterstützung der Sparte Netz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine innovative und dynamische Persönlichkeit als SPEZIALIST ASSET MANAGEMENT 60-100% (m/w/d) Als Asset Manager stellen Sie einen wirtschaftlichen, sicheren und rentablen Betrieb der Stromnetzinfrastruktur sicher. Sie entwickeln und betreuen die Netz- und Anlagenstrategien und planen deren Umsetzung in den Arbeitsalltag im Geschäftsfeld Netz, sowie die Kommunikation der daraus entstandenen AM Pläne. Aufgaben Mitarbeit beim Ausbau und der Weiterentwicklung des operativen und strategischen Asset-Managements sowie bei der Umsetzung der Anforderungen gemäss ISO 55000 Erstellen von Wirtschafts- und Investitionsplänen sowie deren Steuerung im Sinne der Stakeholder-Vorgaben Analyse und Auswertung der Projekte und Massnahmen in Bezug auf Kosten, Termine und Inhalte Ableiten von Verbesserungsmassnahmen und Ausarbeiten von Vorschlägen Erstellen von Kennzahlen und Durchführen von Benchmark-Analysen Mitarbeit in Projekten Anforderungen Abgeschlossenes technisches Studium auf Stufe BSc Betriebswirtschaftliche Zusatzausbildung wünschenswert Kenntnisse im Asset Management oder funktionsrelevante Berufserfahrung Kenntnisse relevanter Normen (z.B. ISO 55000, ISO 31000), branchenüblicher Standards vorteilhaft Eigenständige, unternehmerische Denkweise Lösungsorientierung, schnelle Auffassungsgabe Verhandlungsgeschick Projektmanagementerfahrung Stilsicheres Deutsch und gute Englischkenntnisse (Niveau B2) Wir bieten Abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem spannenden Umfeld Flache Hierarchie mit Gestaltungsspielraum Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und moderner Arbeitsplatz in Kombination mit Home-Office-Möglichkeit Überdurchschnittliche Sozialleistungen
Geomatiktechniker mit Fachverantwortung Vermessung 60 – 100 % (m/w/d)
Die EBL ist ein innovativer Ansprechpartner im Bereich der Stromversorgung, der nachhaltigen Wärmeerzeugung und -verteilung sowie ein führender Anbieter für überregionale Telekommunikationsdienstleistungen. Zur Unterstützung der Sparte Netz suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine selbständige und leistungsorientierte Persönlichkeit als GEOMATIKTECHNIKER MIT FACHVERANTWORTUNG VERMESSUNG 60 – 100 % (m/w/d) Aufgaben Gesamtplanung und Koordination der Vermessung Durchführung von Vermessungsarbeiten und Feldaufnahmen im gesamten Netzgebiet für alle Sparten der EBL Anwendung, Einführung oder Weiterentwicklung von Technologien, Spezialsoft- und hardware und entsprechender Arbeitsabläufe im Bereich Geoinformation/Vermessung Austausch und Zusammenarbeit mit internen und externen Stakeholdern Sicherstellen der Datenqualität durch Prüfverfahren und transparentes Datenmanagement Erstellung, Pflege und Nachführung der Werkleitungsdokumentation im GIS für alle Sparten der EBL inklusive Interna und Netzschemen Anforderungen Geomatiker/in EFZ mit entsprechender Berufserfahrung oder Geomatiktechniker/in mit eidg. Fachausweis oder vergleichbar Erfahrung mit Geoinformationssystemen (GIS) Interesse an neuen Technologien Erfahrung in der Versorgungsbranche und im Bereich BIM von Vorteil Eigeninitiative und Verantwortungsbewusstsein Sehr gute Deutschkenntnisse mündlich und schriftlich Führerausweis Kat. B Bereitschaft bei jedem Wetter draussen zu arbeiten Wir bieten Abwechslungsreiche, interessante Tätigkeit in einem spannenden Umfeld Flache Hierarchie mit Gestaltungsspielraum Fortschrittliche Anstellungsbedingungen und moderner Arbeitsplatz in Kombination mit Home-Office-Möglichkeit Überdurchschnittliche Sozialleistungen
CRM Datenbank Manager*in
Wir suchen per 1. Mai 2023 oder nach Vereinbarung eine engagierte Persönlichkeit als CRM Datenbank Manager*in (80-100%), Arbeitsort Bern, Homeoffice an 2 Tagen möglich. Im Sekretariat der Schweizer Sektion in Bern und in den Regionalstellen in Genf, Lugano und Zürich arbeiten derzeit rund 70 festangestellte Mitarbeiter*innen, Praktikant*innen und Zivildienstleistende. Die Kampagnenarbeit von Amnesty International wird wesentlich von Tausenden von Freiwilligen umgesetzt, die sich für dieselben Ziele wie Amnesty engagieren. Sie sind verantwortlich für die Qualität, den Betrieb und die Weiterentwicklung der CRM-Datenbank (SEXTANT) sowie deren Schnittstellen zu anderen Systemen. Auch die Entwicklung und Weitereinwicklung der (Um-)Systeme fürs Fundraising sowie geschäftsrelevante Planungsprozesse liegen in Ihrem Verantwortungsbereich. Hauptaufgaben Verantwortlich für die Administration, Wartung und Weiterentwicklung der Datenbank (SEXTANT) inklusive der Schnittstellen zu den Umsystemen und Prozessen Gewährleistung eines reibungslosen Betriebs der CRM Datenbank; Fehler- und Problembehebung in Zusammenarbeit mit Dienstleistern Verantwortlich für die Datenintegrität und den Datenfluss, für ein optimales Adressmanagement und eine gewinnbringende Beziehungspflege Weiterentwicklung von Reporting und Analysen, sowie Datenaufbereitung für Controlling Leitung von mittleren und grossen Datenbank-Projekten Erarbeitung von Selektionen in Zusammenarbeit mit den Produktmanagern für massgeschneiderte, erfolgreiche Fundraising-Aktionen Sie bringen mit Berufliche Grundbildung Informatiker*in EFZ mit mehrjähriger Berufserfahrung oder Studium der Informatik oder ähnliches an einer Höheren Fachschule, Fachhochschule oder Universität Ausgewiesene Erfahrung in CRM und SQL-Datenbank-Management Fundierte Erfahrung in der Datenmodellierung Gute konzeptionelle und analytische Fähigkeiten Stilsicherheit in Deutsch oder Französisch, gute Kenntnisse der anderen Sprache, oder die Bereitschaft, sich diese anzueignen, gute Englischkenntnisse Strukturierte, verantwortungs- und qualitätsbewusste Arbeitsweise Wir bieten Selbständige Tätigkeit in einem motivierten und engagierten Team, ausgestattet mit zeitgemässer IT-Infrastruktur Kollegiales und wertschätzendes Arbeitsumfeld, in dem Diversität geschätzt wird und wir uns für ein diskriminierungsfreies Miteinander einsetzen Flexible Jahresarbeitszeit, fünf Wochen Ferien pro Jahr und gute Sozialleistungen Ihr Einstiegslohn beträgt je nach Alter/Erfahrung und bei einem Pensum von 100% zwischen CHF 7’363 und CHF 8’116 monatlich (brutto) x 13 Arbeitsort ist Bern, Home-Office an 2 Tagen pro Woche möglich Weitere Auskünfte zur Stelle gibt Ihnen gerne Marcel Graf, Leiter Fundraising & Engagement, Mitteilung schicken oder Telefon 031 307 22 22. Werden Sie Teil der Bewegung und bewerben Sie sich mit Ihren vollständigen Unterlagen (Motivationsbrief, CV ohne Foto, Arbeitszeugnisse und Diplome) bis spätestens am 4. November 2022 per E-Mail im PDF-Format (max. 10 MB) an: humanresources@amnesty.ch Die Vorstellungsgespräche finden voraussichtlich in der Woche vom 14. bis 18. November 2022 statt. Bitte melden Sie sich bei uns, wenn Sie innerhalb von drei Arbeitstagen keine Eingangsbestätigung erhalten haben. Weitere Infos finden Sie hier: https://www.amnesty.ch/de/kontakt/jobs
Assistent:in der CEO/Executive Assistant, 80%
Das Spital Emmental sorgt mit Spezialistinnen und Spezialisten an den zwei Spitalstandorten Burgdorf und Langnau für die hochstehende medizinische Versorgung von 130 000 Menschen – rund um die Uhr. Per 1. November 2022 oder nach Vereinbarung suchen wir eine:n engagierte:n Assistent:in der CEO/Executive Assistant, 80% Ihre Verantwortung: Termin-Management der CEO und Unterstützung in vielfältigen strategischen und administrativen Aufgaben Selbständiges Verfassen von Anträgen, Korrespondenz und Präsentationen sowie Bearbeiten der täglichen Post Inhaltliche Vor- und Nachbereitung von Verwaltungsrats- sowie Geschäftsleitungssitzungen Protokollführung an Verwaltungsrats- sowie Geschäftsleitungssitzungen Organisation und Vorbereitung von Meetings und Anlässen Als Ferienvertretung für Ihre Teamkollegin übernehmen Sie die administrative Unterstützung für diverse Themenbereiche, wie QM, Beschwerdemanagement, etc. Ihr Profil: Höhere betriebswirtschaftliche Ausbildung wie z.B. Bachelor/Master in Betriebswirtschaftslehre (FH/Uni) Sicherer Umgang mit den gängigen MS-Office-Anwendungen und die Bereitschaft digitales Arbeiten innerhalb des Verantwortungsgebiets zu fördern Hohe mündliche und schriftliche Kommunikationskompetenz sowie stilsicheres Deutsch in Wort und Schrift Ausgeprägte Organisationskompetenz und eine hohe Flexibilität Sie arbeiten gerne in einem kleinen Team und denken aktiv mit Wir bieten Ihnen: Es erwartet Sie eine verantwortungsvolle und spannende Aufgabe in einem dynamischen Umfeld. Ihr Arbeitsort befindet sich in Burgdorf. Sie finden bei uns ein angenehmes und wertschätzendes Arbeitsklima. Fortschrittliche Anstellungsbedingungen (GAV) sowie die Möglichkeit zur Weiterbildung sind für uns selbstverständlich. Auskunft: Manuela Balsiger, HR-Business Partner, gibt Ihnen gerne weitere Auskünfte unter Telefon 034 421 21 46. Sie freut sich auf Ihre elektronische Bewerbung auf jobs@spital-emmental.ch. Ihr Kontakt: Manuela Balsiger Human Resources Adresse: Regionalspital Emmental AG Human Resources 3400 Burgdorf jobs@spital-emmental.ch www.spital-emmental.ch Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen.
Student/in / Praktikant/in HR 40-50% (befristet)
Zur Verstärkung unseres HR-Teams am Hauptsitz in Basel suchen wir eine/n Student/in / Praktikant/in Human Resources 40-50% (befristet bis 31.01.2023, evtl. länger). Regent Lighting mit Sitz in Basel beschäftigt rund 600 Mitarbeitende in sechs Ländern, ist Marktführer in der Schweiz und einer der führenden Leuchtenhersteller in Europa. Über Distributionspartner werden unsere Produkte international in 35 Ländern vertrieben. Deine Aufgaben Erledigung des Absenzmanagements Bearbeitung von Krankheits- und Unfällen Bearbeitung von Neueintritten, Austritten und Mutationen Überwachung und Bearbeitung von Arbeitsbewilligungen Erstellung und Bearbeitung von Arbeitgeberbescheinigungen Unterstützung im Lehrlingswesen Allgemeine Unterstützung in der HR-Administration Dein Profil Du hast idealerweise erste Berufserfahrung gesammelt Du besitzt einwandfreie Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, weitere Sprachkenntnisse von Vorteil Du bist versiert im Umgang mit MS-Office-Anwendungen Du bist den Umgang mit vertraulichen Informationen gewohnt Du bist kommunikativ und arbeitest gerne im Team Du arbeitest selbständig, strukturiert und behältst stets den Überblick Du zeichnest dich durch deine exakte und gut organisierte Arbeitsweise aus Wir bieten dir Ein innovatives Unternehmen in einem dynamischen Umfeld Ein tolles Team Du-Kultur Flexible Arbeitszeiten Wir freuen uns auf deine Bewerbung: Kontakt Salome Schafer s.schafer@regent.ch T+41 61 335 52 42
Werkstudent/in (40-60%, unbefristet)
Das Center for Corporate Reporting (CCR) ist das unabhängige, mitgliederbasierte Kompetenzzentrum für Unternehmensberichterstattung. «Stakeholder Excellence and Value Creation» lautet unsere Ambition, unter der wir unsere Aktivitäten bündeln. Dazu zählen das jährliche Geschäftsberichte-Symposium, themenspezifische Events, die Fachzeitschrift «The Reporting Times», die Studie im DACH-Raum «Corporate Reporting Monitor» sowie Dienstleistungen exklusiv für Firmenmitglieder des CCR. Das CCR stellt seine Expertise namhaften, meist börsenkotierten Unternehmen zur Verfügung. Als Werkstudent/in beim CCR sammelst du wertvolle Erfahrungen mit renommierten Kunden und erhältst Zugang zum grössten Branchennetzwerk der DACH-Region. Wir sind überzeugt von diesem Teilzeitarbeitsmodell neben dem Studium als optimaler Einstieg in die Berufswelt. Du auch? Dann bewirb dich bei uns als Werkstudent/in. Mehr zur Stelle erfährst du hier.
Konstrukteur 3D CAD (m/w/d)
Arbeitsort Stellenantritt Pensum Strengelbach per sofort oder nach Vereinbarung 50-80% Die Maschinenbär GmbH mit Sitz in Rothrist, ist ein junges aufstrebendes Unternehmen. Neben dem Bau und der Weiterentwicklung von Tiefbohrmaschinen und präzisen Spezialprodukten werden Dienstleistungen wie Servicereparaturen von Maschinen vorwiegend für die internen Kunden Tiefbohrbär GmbH in Rothrist (CH) und in Albstadt (DE) angeboten. Aktuell sind wir im Aufbau eines Teams und suchen einen Konstrukteur CAD: Ihr Aufgabengebiet: · Neukonstruktion von Einzelteilen, Baugruppen, Betriebsmittel · Erstellen von Zeichnungen für unsere Tiefbohrmaschinen und Spezialprodukte · Weiterentwicklung der Tiefbohrmaschinen und Spezialprodukten · Mithilfe bei Entwicklungsaufgaben beispielsweise von Spannmitteln · Änderungen und Anpassungen an bestehenden Zeichnungen Das bringen Sie mit: · Ausbildung zum Konstrukteur EFZ · Mehrjährige Berufserfahrung als Konstrukteur / CAD Zeichner · Sehr guter Umgang mit 3D CAD – vorteilhaft Solid Works · Kenntnisse im Bereich Maschinenbau, Anlagenbau · Selbstständige, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise Ihre Vorteile: · Es erwartet Sie eine abwechslungsreiche Tätigkeit in einem kleinen Team · Gleitarbeitszeiten · 5 Wochen Ferien · Familiäres Arbeitsklima Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns auf Ihre vollständigen Bewerbungsunterlagen zu Handen von Frau Isabelle Bär per E-Mail.