UN Jugenddelegierte*r
Wir suchen drei UNO-Jugenddelegierte für die Schweiz. Mandatsdauer: vom 1. Juli 2023 bis 30. Juni 2025. MISSION Als Mitglied der Schweizer Delegation an einer UNO-Konferenz den Gesichtspunkt der Jugend einbringen In der Schweiz die Jugend für UNO-Themen sensibilisieren WIR SUCHEN 3 junge, in der Schweiz lebende Personen mit einem grossen Interesse für internationale Herausforderungen und einem starken Willen sich in der Jugendpolitik zu engagieren; die bereit sind, während zwei Jahren als Jugenddelegierte*r an verschiedenen Konferenzen teilzunehmen, in der Schweiz Sensibilisierungsarbeit zu leisten und ihre Nachfolger*innen zu coachen; die Erfahrung in Jugendorganisationen vorweisen können, gute zwischenmenschliche und soziale Kompetenzen (Offenheit, Gewandtheit usw.) sowie Teamgeist aufweisen. KRITERIEN Alter: zwischen 18 und 25 Jahren (vollendet) per 01.06.2023 Sprache: gute Englischkenntnisse, sehr gute Kenntnisse der deutschen, französischen oder italienischen Sprache und gute Kenntnisse von mindestens einer der anderen beiden Landessprachen Aufwand: unregelmässig, ungefähr 10 Stunden pro Woche (zu Hause) Die Youth Rep erhalten keinen Lohn, jedoch werden ihnen die Spesen vergütet. FÜR MEHR INFOS Für mehr Informationen steht dir Chiara Bugmann gerne zur Verfügung (chiara.bugmann@sajv.ch). BEWERBUNG Wir bitten dich, deinen Lebenslauf (ohne Foto) und einen Motivationsbrief (je eine Seite) bis am 04. Mai 2023 mit dem Betreff “Rekrutierung Youth Rep” per E-Mail an info@sajv.ch zu senden. Die Interviews werden am 15. und 16. Mai stattfinden.
Schulleiter
3 Lektionen Französisch an einer 3. Klassebefristet 01.08.2023 – 31.07.2024 (ev. Verlängerung um ein Schuljahr)
Erneuerbare Energien – Recherchearbeit / Kundenakquise, 20-100%
Swiss Renewable Solutions ist eine Unternehmung, die erneuerbare und CO2-neutrale Technologien realisiert und finanziert. Ergänzt durch die Firmen unserer Gruppe schöpfen wir unsere Kompetenz entlang der Wertschöpfung erneuerbarer Technologien, insbesondere der Solarenergien, voll aus. Von der Planung und dem Engineering der Hi-Tech-Systeme über deren Finanzierung bis zur Umsetzung kommt alles aus einer Hand. Für unseren Standort Lyssach suchen wir eine verlässliche Persönlichkeit, welche sich um die Suche und Erstkontaktierung von potentiellen Kunden (Dacheigentümern) kümmert. Anforderungen: – Motivation, um den erneuerbaren Energien noch rascher zum Durchbruch zu verhelfen – Offenheit, um rasch Neues zu lernen – Sicher in der Ansprache von Entscheidungsträgern – Sympathischer Auftritt am Telefon – Sprache: Schweizer Deutsch (gesprochen) Was wir dir bieten: – eine sinnstiftende Tätigkeit – Wertvolle Erfahrungen mit erneuerbaren Energien in einer erfolgreichen Unternehmensgruppe – Aufbau eines beruflichen Netzwerkes – Teilweise freie Wahl des Arbeitsorts – Berufserfahrungen und Aufbau eines beruflichen Netzwerkes Kontaktperson: Roman Gysel Arbeitsort: Lyssach bzw. Home-Office Stellenantritt: nach Vereinbarung
Projektingenieur:in Zugbeeinflussung Strecke (80 – 100%)
Gemeinsam realisieren wir, worauf es ankommtAls führender Anbieter im Bereich der Mobilität entwickeln wir von Siemens Mobility unser Portfolio durch Innovationen ständig weiter. Heute brauchen wir neue Lösungen für neue Herausforderungen wie den Klimawandel und weltweit steigende Bevölkerungszahlen. Das ist es, was uns antreibt.Deshalb gestalten wir Mobilität mit Leidenschaft und sind unserer Zeit einen Schritt voraus. Zu unserem Kerngeschäft gehören Schienenfahrzeuge, Bahnautomatisierungs- und Elektrifizierungslösungen, schlüsselfertige Bahnsysteme sowie die dazugehörigen Serviceleistungen. Sie wollen gemeinsam mit uns die Zukunft der Mobilität mitgestalten? Dann werden Sie Teil unseres Teams von rund 790 Mitarbeitenden in der Schweiz und 39‘600 Mitarbeitenden weltweit. Ihr neues Aufgabenfeld Planen, Projektieren, Testen und in Betrieb nehmen von Komponenten und Anlagen der streckenseitigen Zugbeeinflussung Qualitätsprüfung der Projektierungen Umsetzen der Arbeitspakete gemäss gültigem Prozess Mitarbeit bei der Erstellung von technischen Konzepten und Angeboten Aktive Koordination mit anderen Projekten/Teilprojekten Integrationstest und Testfahrten beim Kunden vor Ort (10%) Ihre Talente und Erfahrungen Abgeschlossenes Ingenieurstudium (FH/ETH) Fachrichtung Elektrotechnik oder vergleichbare Ausbildung Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Teamfähigkeit Gute analytische und konzeptionelle Fähigkeiten Sehr hohes Qualitäts- und Terminbewusstsein Eigeninitiative, Engagement und Lernfähigkeit Kenntnisse in der Eisenbahnsicherungstechnik sind von Vorteil Sehr gute Deutschkenntnisse, Kenntnisse einer weiteren Landessprache sind ein Pluspunkt Wir bieten Es erwarten Sie packende technische Herausforderungen in der Bahnsicherungstechnik in einem kompetenten und aufgeschlossenen Team. Kreativer Freiraum gepaart mit hervorragenden Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten ermöglichen es Ihnen, Ihre eigenen Ideen zu verwirklichen und bei der Gestaltung der Tools und Arbeitsweisen mitzuwirken. Ihre Bewerbung Siemens nimmt Ihre Privatsphäre sehr ernst und pflegt darum einen hohen Datenschutzstandard. Aus diesem Grund können wir Ihre Bewerbung ausschliesslich über unsere Bewerbungsplattform entgegennehmen (Button «BEWERBEN»). Antworten zu den häufigsten Fragen sowie ein Kontaktformular finden Sie unter siemens.ch/contact-hr. Wir freuen uns auf Ihre vollständige Bewerbung.
Junior Prozessmanager – Lagerverwaltung (m/w/d) 80-100% (62)
Bei ICM treffen sich Menschen mit Talenten. Für ein erfolgreiches Logistikunternehmen in der Pharma-Branche suchen wir im Raum Solothurn per sofort oder nach Vereinbarung einen Junior Prozessmanager – Lagerverwaltung (m/w/d) 80-100% (62) Dein Profil:-Berufseinsteiger mit technischer oder betriebswirtschaftlicher Hochschulausbildung (Bachelor)-Idealerweise bereits Erfahrungen im Umgang mit SAP und / oder Lagerverwaltungssystemen-Analytische Arbeitsweise und hohe IT-Affinität -Zuverlässige, teamfähige Persönlichkeit-Deutsch (verhandlungssicher) Englisch (gute Kenntnisse)-Einstieg mit reduziertem Pensum parallel zum Studium denkbar Deine Aufgaben:-Unterstützung bei der Weiterentwicklung der bestehenden Prozess- und Systemlandschaft-Betreuung Data Warehouse-Test und Freigabe von Systemanpassungen -Systembetreuung und Schnittstellen-Überwachung-Erstellen von Berichten und Analysen Bereit für deinen Auftritt? Wir freuen uns auf deine Bewerbung auf work@icm-personal.ch. Bei Fragen einfach anrufen: +41 44 542 66 70.
Hochschulpraktikum im Immobilienmanagement
Sie studieren und suchen begleitend erste Berufserfahrung in einem spannenden Immobilien-Portfolio? Sie haben die Möglichkeit eine Etappe unseres Projekts bei der Erarbeitung einer räumlichen Verwaltungsstrategie in einer grossen städtischen Gemeinde zu begleiten.
Climate Youth Delegate
CLIMATE YOUTH DELEGATE 2023-2025 Die Amtszeit läuft vom 1. Juli 2023 bis zum 31. Juni 2025. MISSION Den Standpunkt der Jugend als Mitglied der Schweizer Delegation an den UNO-Klimaverhandlungen einbringen. Die Jugend in der Schweiz für internationale Klimapolitik sensibilisieren. Die Schweizer Öffentlichkeit für die Herausforderungen der internationalen Klimapolitik und der internationalen Zusammenarbeit sensibilisieren sowie sich mit der Funktionsweise und Arbeit der Organe und Institutionen der UNO vertraut machen. Die*Der Vertreter*in wird von der SAJV und dem BAFU in die Tätigkeiten eingeführt und erhält während des Mandates Unterstützung von der*dem Vorgänger*in. WIR SUCHEN Ein*e Jugendliche*r wird jedes Jahr ausgewählt, um die Schweizer Jugend in der Schweizer Delegation an der internationalen Klimakonferenz der UNO zu repräsentieren. Diese*r Vertreter*in wird als Mitglied der Schweizer Delegation der UNO an der Klimakonferenz teilnehmen. Die*Der Vertreter*in sensibilisiert zudem die Jugend der Schweiz für internationale Klimapolitik. Die*Der Vertreter*in engagiert sich ehrenamtlich für die Dauer von zwei Jahren. Das erste Jahr ist der Vertretung der Jugend in der Schweiz gewidmet, das zweite Jahr der Entwicklung eines Jahresprojektes und dem Coaching der*des Nachfolger*in KRITERIEN Alter: zwischen 16 und 27 Jahren am 01.06.2023. Sprachen: Gute Englischkenntnisse, sehr gute Französisch-, Deutsch- oder Italienischkenntnisse und gutes Verständnis von mindestens einer der beiden anderen Landessprachen. Anforderungen: Vorkenntnisse oder grosses Interesse an internationaler Klimapolitik. Verpflichtungen: 2 Wochen Reise zur COP28 in Dubai vom 30. November bis am 12. Dezember 2023. Teilnahme am Einführungswochenende im Juli 2023. Ca. 10h Arbeit pro Woche von zu Hause aus, unregelmässig. Die*Der Vertreter*in erhält keinen Lohn, aber jegliche Kosten, die mit der Teilnahme an der Konferenz und den damit verbundenen Aktivitäten entstehen, werden zurückerstattet. FÜR MEHR INFORMATIONEN Du kannst dich mit deinen Fragen an chiara.bugmann@sajv.ch oder lydie- line.paroz@bafu.admin.ch wenden. BEWERBUNG Schicke deinen CV (ohne Foto) mit Motivationsschreiben bis am 27. April 2023 mit dem Betreff «Climate Youth Delegate» per E-mail an info@sajv.chDie Gespräche finden am 08. und 09. Mai 2023 online oder vor Ort in Bern statt.
SEKUNDARLEHRPERSON FRANZÖSISCH
An der Sekundarschule Unteres Furttal werden rund 200 Schülerinnen und Schüler in stufendurchmischten (A/B) Klassen unterrichtet. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir per 1. August 2023 für ein 40 – 60 % Pensum eine SEKUNDARLEHRPERSON FRANZÖSISCH Sie sind eine offene, teamfähige und flexible Lehrperson. Sie sind bereit Ihre Passion für das Fach Französisch allen Schülerinnen und Schüler näher zu bringen. Der Französischunterricht findet in drei verschiedenen Anforderungsstufen statt. Es besteht die Möglichkeit das Pensum mit weiteren Fächern zu erhöhen (bsp. Deutsch, Mathematik, Wahlfächer). Wir bieten – offenes, hilfsbereites, unkompliziertes LehrerInnen Kollegium– ein engagiertes Schulleitungsteam– kompetentes HeilpädagogInnen Team– initiative und erfahrene Schulsozialarbeit– wohlwollende Schulbehörde und Schulverwaltung – 1 zu 1 Lösung der Schülerinnen und Schüler mit HP Laptops– schön gelegenes Schulareal, welches aktuell erweitert und renoviert wird und mit den öffentlichen Verkehrsmitteln gut erreichbar ist Schulleitung: Marina Mäder / Stephan Ulrich / Tel: 044 244 52 01 Senden Sie Ihren Lebenslauf an bewerbung@sekuf.ch Weitere Infos auf www.sekuf.ch
Sinnstiftender & erlebnisreicher Ferienjob für 2 Woche im Juli/August 2023
Die jährlich stattfindenden Sommerlager sind für die Kinder, Jugendlichen und Erwachsenen mit einer Muskelerkrankung ein besonderes Erlebnis. Sie treffen „alte Bekannte“ oder schliessen neue Freundschaften. Der Lageralltag ist sehr abwechslungsreich und ein Erlebnis „jagt“ das nächste. Die Lager bereiten allen grosse Freude, auch den Betreuungspersonen. Also melde dich gleich jetzt an! Lagerdaten: · 15.7. – 29.7.2023 Kinder- und Jugendlager in Melchtal (OW) · 15.7. – 29.7.2023 Erwachsenenlager in Einsiedeln (SZ) · 22.7. – 5.8.2023 Erwachsenenlager in Basel (BS) Das erwartet dich und bieten wir: · sinnstiftende Arbeit, unvergessliche Erlebnisse und wertvolle Erfahrungen · neue Bekanntschaften mit starken und lebenslustigen muskelkranken Menschen sowie anderen Betreuungspersonen · viel Spass, tolles und motiviertes Lagerteam · Sackgeld von CHF 50.-/Tag, inkl. Kost und Logis · Weiterbildungstag vor dem Lager (keine Vorkenntnisse in der Pflege und Betreuung nötig) · dein Einsatz kann als Pflege- und Häfelipraktikum, sowie als Zivildienst angerechnet werden Für folgende Aufgaben benötigen wir deine Unterstützung: · Begleitung/Assistenz der muskelkranken Personen im Tandem (24h Schichtbetrieb) · Unterstützung bei alltäglichen Verrichtungen: Aufstehen, Anziehen, Essen, Mobilisierung vom Bett in den Rollstuhl und zurück · Pflegerische Tätigkeiten nach Einführung (z.B. Hilfe beim Duschen, Umlagern etc.) · Mithilfe beim allgemeinen Lagerbetrieb: Ordnung halten, Tisch decken, Abräumen und Abwasch sowie bei der Organisation von Ausflügen · Aktives Mitmachen bei Tagesaktivitäten Wenn du Lust und Zeit hast, im Juli / August 2023 eines unserer Sommerlager zu unterstützen und du die folgenden Kriterien erfüllst, freuen wir uns auf deine Anmeldung. · Mindestalter 18 Jahre · sozialkompetent, aufgestellt und verantwortungsbewusst · keine Berührungsängste · Lagererfahrung von Vorteil (Pfadi, Cevi, o. ä.) Gerne nehmen wir deine Anmeldung über das Anmeldeformular auf unserer Webseite www.muskelgesellschaft.ch/veranstaltungsuebersicht –> Kategorie Ferienlager (bitte gewünschtes Ferienlager auswählen) entgegen. Oder du kontaktierst uns via E-Mail: lager@muskelgesellschaft.ch / Telefon: 044 245 80 30. Kontaktperson: Elvira Rütimann, Administration Ferienlager
B2B Sales Development Representative SDR
Das kannst du bewirkenWir suchen Dich um unseren neuen Kund:innen und Partner:innen ein einmaliges Erlebnis auf der Plattform zu bieten. Deine Aufgaben– Kund:innensuche – Umsetzung verkaufsbezogener Aufgaben und Prozesse zur Unterstützung des B2B Sales Teams– Qualifizierung – Bewertung und Weitergabe von potenziellen zukünftigen Kund:innen– Marketing & Kommunikation – Durchführung von Kampagnen und Kommunikation für neue und bestehende Kund:innen Das bringst du mit– Organisations- und Kommunikationstalent– Affinität zu den Themen IT und Energie– Belastbare, zuverlässige und authentische Persönlichkeit– abgeschlossene KV-Ausbildung Wir bieten Dir– sinnstiftende Arbeit für eine nachhaltige Zukunft– zentral an relevanten Themen mitzuwirken– Teil eines jungen und motivierten Teams zu werden– flexibles und selbständiges Arbeiten– tolle Bürostandorte in Basel, Bern und Zürich