Praktikant/in Recruiting (80 – 100%), 6 Monate
Das Schweizerische Tropen- und Public Health-Institut (Swiss TPH) ist ein weltweit renommiertes Institut auf dem Gebiet der globalen Gesundheit mit besonderem Fokus auf Länder mit niedrigen und mittleren Einkommen. Assoziiert mit der Universität Basel, verbindet das Swiss TPH Forschung, Lehre und Dienstleistungen auf lokaler, nationaler und internationaler Ebene. Rund 950 Personen aus 80 Ländern arbeiten am Swiss TPH in Bereichen wie Infektionskrankheiten und nicht-übertragbare Krankheiten, Umwelt, Gesellschaft und Gesundheit sowie Gesundheitssysteme und -programme. Das Departement «Administration» ist das Rückgrat des Swiss TPH und unterstützt die Bereiche Forschung, Lehre und Dienstleistungen mit den Einheiten «Finances and Controlling», «Human Resources», «Informatics» und «Infrastructure». Insgesamt arbeiten rund 70 Personen in der Administration am Swiss TPH. Das Human Resources Team des Swiss TPH sucht per Anfang August 2024 oder nach Vereinbarung eine/n: Praktikant/in Recruiting (80 – 100%), 6 Monate Als Teil eines dynamischen HR Teams trägst Du dazu bei, die richtigen Personen für das Swiss TPH als ein führendes Institut im Bereich der globalen Gesundheit zu finden. DU UNTERSTÜTZT UNSER RECRUITING TEAM AKTIV INSBESONDERE BEI DIESEN AUFGABEN: Texten und Publizieren von Stelleninseraten auf diversen Plattformen Pre-Screening von Dossiers in unserem Bewerbertool inkl. Interviewkoordination und Absagemanagement Kontaktaufnahme mit Bewerber/innen für Vorabklärungen sowie Einholen von Referenzauskünften in Deutsch und Englisch Erstellen von kompetenzenbasierten Fragebogen für die Interviews Teilnahme an Jobinterviews und gegebenenfalls selbständige Führung von Interviews Sicherstellung einer positiven Candidate Experience sowie Weiterentwicklung unseres externen Auftritts (Employer Branding) und Projektmitarbeiten sind weitere mögliche Tätigkeitsfelder DIESE ERFAHRUNGEN UND FÄHIGKEITEN BRINGST DU IDEALERWEISE MIT: Bachelor in Psychologie, BWL oder ähnliches und/oder kaufmännische Ausbildung (Grundausbildung im HR ist von Vorteil) Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse und Freude am Umgang mit Menschen – ob telefonisch, per Email oder persönlich Dienstleistungsorientierter, genauer Arbeitsstil sowie gute Selbstorganisation Du verlierst nicht so schnell den Überblick und lässt Dich durch Deinen Pragmatismus nicht aus der Ruhe bringen Freude an Unternehmenskultur mit Gestaltungsfreiraum sowie eine gewinnende, proaktive und kundenorientierte “hands-on“ Mentalität Eine gesunde Portion Humor WIR BIETEN DIR: Einblick in den Alltag einer professionellen Human Resources Abteilung eines grösseren, international tätigen Instituts mit spannenden Herausforderungen und vielen Lernfeldern Einen topmodernen Arbeitsplatz in unserem neuen Gebäude mit eigener Kantine auf dem dynamischen BaseLink Areal in Allschwil Zusammenarbeit in einem sehr erfahrenen und engagierten Team mit kurzen Informations- und Entscheidungswegen Die Möglichkeit, Verantwortung für Teilbereiche zu übernehmen, Dich einzubringen und die Weiterentwicklung unserer HR Abteilung mitzugestalten. Am Swiss TPH wirst Du Teil einer intrinsisch motivierten, multidisziplinären und multikulturellen Organisation, die sich der Schaffung einer gesünderen Welt für alle verschrieben hat. Werde Teil unserer Mission. Gemeinsam können wir etwas verändern. RAHMENBEDINGUNGEN: Startdatum: per Anfang August 2024 oder nach Vereinbarung Vertragsdauer: befristet für 6 Monate Arbeitspensum: 80-100%, wählbar Arbeitsort: Allschwil Reisetätigkeit: Keine Interne Stellenbezeichnung: Trainee WIE KANN ICH MICH BEWERBEN: Bitte reiche Deine Bewerbunsunterlagen online ein: CV Motivationsschreiben inkl. Name und Kontakt (Email oder Telefon) von 1 – 2 Referenzpersonen Zertifikate und Arbeitszeugnisse Gemeinsam können wir zu einer gesünderen Welt beitragen. Wir freuen uns auf Deine Bewerbung. Bitte beachte, dass wir ausschliesslich Direktbewerbungen durch unsere Onlineplattform berücksichtigen können. Bewerbungen via E-Mail oder von Agenturen werden somit nicht berücksichtigt. Solange die Stelle online auf unserer Website ersichtlich ist, sind wir offen für neue Bewerbungen. KONTAKT: Für Insights und bei Fragen steht Dir Viviane Brodmann, Student Help Recruiting, gerne zur Verfügung. Tel: +41 61 284 83 72Für weitere Informationen: https://www.swisstph.ch/en/about/admin/human-resources/
Project Accountant / Project Reporting Specialist (80%)
Das Schweizerische Tropen- und Public Health-Institut (Swiss TPH) ist ein weltweit renommiertes Institut auf dem Gebiet der globalen Gesundheit mit besonderem Fokus auf Länder mit niedrigen und mittleren Einkommen. Assoziiert mit der Universität Basel, verbindet das Swiss TPH Forschung, Lehre und Dienstleistungen auf lokaler, nationaler und internationaler Ebene. Rund 950 Personen aus 80 Ländern arbeiten am Swiss TPH in Bereichen wie Infektionskrankheiten und nicht-übertragbare Krankheiten, Umwelt, Gesellschaft und Gesundheit sowie Gesundheitssysteme und -programme. Das Departement «Administration» ist das Rückgrat des Swiss TPH und unterstützt die Bereiche Forschung, Lehre und Dienstleistungen mit den Einheiten «Finances and Controlling», «Human Resources», «Informatics» und «Infrastructure». Insgesamt arbeiten rund 70 Personen in der Administration am Swiss TPH. Wir suchen für unser dynamisches Project Accounting Team ab sofort oder nach Vereinbarung eine/n: Project Accountant / Project Reporting Specialist (80%) Ihre verschiedenen Aufgaben beinhalten: Anforderungs- und termingerechte Erstellung von Projekt(zwischen)-abrechnungen in verschiedenen Währungen Koordination und Kontrolle der finanziellen Berichte von lokalen Projektpartnern im Ausland Zeitnahes Projektbudget-Controlling nach dem 4-Augen-Prinzip (monatlich bzw. quartalsweise) Unterstützung der Projektverantwortlichen bei der Eingabe von Projekten sowie bei Quartals-Budgetierungen Mitwirkung beim Jahresabschluss Koordination von Projektrevisionen im In- und Ausland Reger Kontakt mit internen und externen Kunden Abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld und flexible Arbeitsgestaltung Diese Erfahrungen und Fähigkeiten bringen Sie mit: Kaufmännische Ausbildung mit mindestens 2 Jahren Berufserfahrung im Finanzbereich oder FH-/Uni Abschluss in Betriebsökonomie Genaue und selbstständige Arbeitsweise sowie gute Buchhaltungskenntnisse Motivierte und speditive Arbeitsweise Organisationsflair und geistige Beweglichkeit Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift, gute Französischkenntnisse von Vorteil Wir bieten Ihnen: Ein dynamisches Arbeitsumfeld, das Raum für die Entfaltung individueller Stärken bietet und auf einer Kultur der gegenseitigen Unterstützung und Zusammenarbeit basiert Einen topmodernen Arbeitsplatz in unserem neuen Gebäude mit eigener Kantine auf dem dynamischen BaseLink Areal in Allschwil Spannende Begegnungen mit Menschen verschiedenster Herkunft Zusammenarbeit in einem engagierten und motivierten Team mit kurzen Informations- und Entscheidungswegen Attraktive Anstellungsbedingungen, vielseitige Weiterbildungsmöglichkeiten und Mentoring Das Swiss TPH ist ein Arbeitgeber für Chancengleichheit, der sich der Exzellenz durch Vielfalt verschrieben hat. Bitte reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen über unsere Onlineplattform ein mit: Lebenslauf Motivationsschreiben inkl. Name und Kontakt von 1 – 2 Referenzpersonen Zertifikate und Arbeitszeugnisse Gemeinsam können wir zu einer gesünderen Welt beitragen. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Bitte beachten Sie, dass wir ausschliesslich Direktbewerbungen durch unsere Onlineplattform berücksichtigen können. Bewerbungen via E-Mail oder von Agenturen werden somit nicht berücksichtigt. Rahmenbedingungen: Startdatum: ab sofort oder nach Vereinbarung Vertragsdauer: unbefristet Arbeitspensum: 80% Arbeitsort: Allschwil, Switzerland Reisetätigkeit: ca. 1 Woche im Jahr Interne Stellenbezeichnung: Project Accountant Kontakt: Für weitere Auskünfte steht Ihnen Deniz Goer, Head of Finance / Head of Project Accounting, gerne zur Verfügung: Tel. +41 (0)61 284 83 43 oder E-Mail: deniz.goer@swisstph.ch.
Workstudent Quality, Environment, Health & Safety 40-60% (m/w/d)
Wo lieben Menschen, was sie tun, und sind darin großartig? Bei Swisslog natürlich! Unsere Teams sind das Herzstück eines weltweit führenden daten- und robotergesteuerten Unternehmens, welches die Kraft der Technologie nutzt, um die Zukunft der Intralogistik zu gestalten. Das Ergebnis? Wir erbringen Leistung und Effizienz für unsere Kunden auf der ganzen Welt und verschaffen ihnen damit den entscheidenden Vorteil in ihren Märkten. Hier bewirkst du etwas Unterstützung des EMEA QEHS-Teams Mitarbeit bei der Auswertung der Qualitätskosten Unterstützung beim Monitoring der Projekt- und Prozess Compliance Mitarbeit bei der Analyse von Umweltimpacts und Ableitung von Massnahmen Mithilfe bei Bearbeitung und Analyse von Kundenreklamationen und Umfragen zur Kundenzufriedenheit Unterstützung bei der Vorbereitung, Durchführung und Nachbereitung von Workshops Mitarbeit bei Einführung von internen Applikationen und Tools Erarbeiten von Auswertungen, Statistiken und Reportings Mitarbeit an internen Projekten und Kampagnen zu Qualitäts-, Sustainability- und Arbeitssicherheitsthemen Das bringst du mit Bachelor- oder Masterstudiengang in Betriebswirtschaft oder technisches Studium Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse Flexibler, vertrauenswürdiger und engagierter Teamplayer Selbstständige und strukturierte Arbeitsweise Hohe Dienstleistungs- und Kundenorientierung Unser Versprechen an dich Swisslog ist eine Welt voller Möglichkeiten. Mit uns gestaltest du die Zukunft der Intralogistik mit daten- und robotergesteuerten Automatisierungslösungen. Damit schaffen wir einen außergewöhnlichen Mehrwert für unsere Kunden. Begleite uns auf dieser Reise und werde Teil eines globalen Unternehmens, das auf seine Schweizer Wurzeln stolz ist. Als globales Unternehmen freuen wir uns, auf die Chancen, die sich für jeden in der Swisslog Familie bieten. Entfache dein Potenzial in einem Team, das durch Leidenschaft vereint und vom OneSwisslog Teamgeist angetrieben wird. Über Swisslog Swisslog gestaltet die Zukunft der Intralogistik. Als Teil der KUKA Group arbeiten wir an den neuesten Technologien, die die Welt der Logistik neu erfinden. Wir sind ein Team von 2.900 Experten aus 50 Ländern und bedienen einige der größten und aufregendsten Marken der Welt. Gemeinsam setzen wir smarte und innovative Ansätze um, einschließlich flexibler daten- und robotergesteuerten Automatisierungslösungen, die die Lieferkette transformieren. Ergänze unser Team und teile deine einzigartige Perspektive. Gehe mit uns auf die Reise! Wenn du glaubst, dass eine Karriere bei Swisslog das Richtige für dich sein könnte, würden wir gerne von dir hören. Wir freuen uns auf deine Bewerbung!
Praktikant:in Digitalisierung/Prozessoptimierung
Wir haben uns den Spirit des Startups bewahrt: Wir sind jung, schnell und enorm innovativ. Die Megasol Energie AG ist einer der erfolgreichsten Solarmodulhersteller der Welt. Nebst ausgeklügelten Solarsystemen und hervorragender Kundenbetreuung ist ein aussergewöhnliches Team die Grundlage unserer Erfolgsgeschichte. Was du bei uns lernst und was du erreichen kannst: Mitarbeit bei der Evaluation und Implementierung von Digitalisierungs- und Automatisierungsprojekten Unterstützung bei der Analyse und Optimierung von Geschäftsprozessen durch neueste digitale Technologien Erfassen und Auswerten von Prozess- und Produktionsdaten zur Identifikation von Optimierungspotenzial Einführung von Industrie 4.0 Konzepten wie Industrial IoT und KI Integration neuer Systeme und Schnittstellen in die bestehende Systemlandschaft Assistenz bei Tests, Migrationen und der Dokumentation sowie beim Support und der Anwenderschulung Deine Ambitionen sind willkommen und mit Motivation und Ehrgeiz kannst du rasch mehr Verantwortung übernehmen. Dein Profil und deine Skills: Aktive Einschreibung in einem Bachelorstudium im Bereich Wirtschaftsingenieurwesen, Wirtschaftsinformatik, Digital Business, Digital Engineering oder vergleichbarer Fachrichtung Affinität für die Analyse und Optimierung von Prozessen Erfahrung mit Datenbankmodellen, Programmiersprachen und/oder Low-Code Plattformen ist ein Vorteil Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Wort und Schrift Grosses Interesse an modernen Digitalisierungs- und Automatisierungsmethoden Strukturiertes Denken und Vorgehen Freude an der Zusammenarbeit im Team Begeisterung, Selbstständigkeit, Zuverlässigkeit und Fokussiertheit Mit wem du kämpfst: Wir sind ein junges, enorm erfolgreiches Unternehmen, das in der Schweiz Solarmodule herstellt. Zu unseren Kunden zählen sowohl Stararchitekten, Unternehmen, die öffentliche Hand wie auch Einfamilienhausbesitzende. Das, was uns ausmacht, ist unser Erfolgshunger für das Gute und unsere schon fast verrückte Innovationsrate. Werde Teil unseres Teams und sei dabei an der Weltspitze der Energiewende. Megasol Energie AG ist ein Unternehmen, welches stolz auf die Vielfältigkeit der Persönlichkeiten, Nationalitäten und Lebenswege der Mitarbeitenden ist. Alle Personen – unabhängig von Herkunft, Geschlechtsausdruck und anderweitiger Faktoren – sind herzlich eingeladen und explizit aufgefordert, sich bei uns zu bewerben. Bitte beachte, dass wir ausschliesslich elektronische Bewerbungen akzeptieren. Jegliche postalisch eingereichten Unterlagen werden aus administrativen Gründen unverzüglich vernichtet und nicht berücksichtigt.
Human Resources Associate (all*), temporär für 6 Monate, (60-80%)
Global.Lokal.Zentral. Wir sind ein weltweit führendes Versicherungsunternehmen für Industrie- und Personenversicherungen, mit Niederlassungen in 54 Ländern und im Herzen der Stadt Zürich gelegen. Möchtest du Teil unseres Chubb-Teams in der Stadt Zürich werden? Eine kleine Vorschau auf deinen Alltag. In deiner Rolle wirst du selbständig bei verschiedenen administrativen Aufgaben wie der Erstellung von Arbeitsverträgen, der Bearbeitung von Unfall- und Krankheitsmeldungen sowie der Verwaltung, Gestaltung und Aktualisierung von HR-Richtlinien und -Themen mitanpacken Mitverantwortung im Recruitment-Prozess, beim Onboarding und Offboarding von Mitarbeitenden tragen unsere interne und externe Website sowie weitere Branding Aktivitäten mitgestalten insbesondere auch die Möglichkeit haben, eigene Ideen einzubringen und HR-Prozesse zu optimieren! In der Schweiz sind wir ein kleines, aber feines Team von zwei, eingebunden in ein HR-Team in EMEA. Wir nutzen unsere gemeinsame Expertise, um unserer Kundschaft täglich bestmögliche Lösungen zu bieten. Mit dir ist Chubb besser. Dies passt zu uns: Deine lösungsorientierte und initiative Persönlichkeit ist eine Bereicherung für unser Team Du bist ein:e Allrounder:in, die sich für Branding Themen interessiert und gerne auch mal kreativ gestaltet Deine Erfahrung im Personalwesen und/oder in der administrativen Unterstützung sind von Vorteil Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse 4 Dinge, die uns zu deiner Traumarbeitgeberin machen: Teamgeist. Die tollsten Leute der Welt. Spielraum für Wachstum. Wir legen Wert auf deine Erfahrung und motivieren zur kontinuierlichen Weiterbildung. Flexibilität. Wir leben flexible Arbeitszeitmodelle und unterstützen Vereinbarkeit. Global.Lokal.Zentral. Globaler Zugang zu Expertise in der ganzen Chubb Welt. Lokal in der Schweiz verankert. Zentral im Herzen von Zürich mit erstklassiger Verkehrsanbindung. Sieh dir die Videos von unseren Mitarbeitenden an und erhalte einen Einblick in unseren Alltag. Besuche unsere Website: www.chubb.com/ch-de Überzeugt? Dann freuen wir uns jetzt über deine Bewerbung über unser Online-Jobportal. (Personalberatende kontaktieren uns bitte vorher und reichen keine Unterlagen ein) Du willst noch mehr wissen? Fragen beantwortet dir gerne Fabienne Niedrist, Human Resources, unter 043 456 76 62. *Chubb Schweiz richtet sich mit den offenen Stellen an alle: Wir behandeln alle mit Gleichheit, Fairness und Respekt, fördern die Vielfalt und unterstützen ein integratives Arbeitsumfeld.
Hochschulpraktikant/in – Kommunikation Cyber-Defence Campus, 80%-100% / Thun, zuhause und mobil
Hochschulpraktikant/in – Kommunikation Cyber-Defence Campus, 80%-100% / Thun, zuhause und mobil Diese Aufgabe erwarten dich: 👾 Konzeption von Kommunikations- und Marketingmassnahmen und Mitarbeit bei deren Umsetzung📸 Erstellung und Aufbereitung multimedialer Inhalte wie Artikel, Flyer, Fotos oder Videos🎉 Mitwirkung bei der Planung und Durchführung von Seminaren, Konferenzen und Veranstaltungen. 📝 Unterstützung des Cyber-Defence Campus in administrativen Belangen. Du stehst kurz vor dem Abschluss deines Bachelors, Masters oder hast dein Studium vor kurzem abgeschlossen, idealerweise in den Bereichen Wirtschafts- oder Kommunikationswissenschaften? 👩🏼🎓 Bewirb dich jetzt und werde Teil unseres Teams! Mehr Informationen findest du hier: Bund: Hochschulpraktikant/in – Kommunikation Cyber-Defence Campus (admin.ch)
Elektro- und Steuerungsingenieur (f/m/d, 60-100%) für Druckluft-Energiespeicher
Elektro- und Steuerungsingenieur (f/m/d, 60-100%) für Druckluft-Energiespeicher Deine Mission in Kürze Du spielst eine Schlüsselrolle dabei, den Druckluft-Energiespeicher von Green-Y erfolgreich auf den Markt zu bringen. In Deiner Rolle als Elektro- und Steuerungsingenieur leitest du die Hardware- und Softwareentwicklung der elektronischen Komponenten von unseren Kompressoren, Expandern und Druckgeräten, um innovative und marktreife Produkte zu schaffen. Dein Aufgabenbereich umfasst die Entwicklung der Elektronik und Steuerung, Einhaltung von Richtlinien und Normen, Tests, Dokumentation sowie die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern. Du gestaltest aktiv unsere Technologie-Roadmap mit, setzt sie um und wirkst in einem dynamischen Umfeld mit. Deine Aufgaben Leite die Hardware- und Softwareentwicklung von elektronischen Komponenten inklusive Schaltschrankbau Konzipiere und implementiere Kontrollsysteme und die dazugehörigen eingebetteten Systeme Gewährleiste die Einhaltung relevanter Richtlinien und Normen (2014/35/EU, 2014/30/EU, 2006/42/EG, DIN EN 60204-1, …) Erstelle und betreibe Prototypen und Testaufbauten Führe Hands-on-Arbeiten in unseren Laboren in Hasle bei Burgdorf sowie an Kundeninstallationen durch Koordiniere effektiv mit internen Ressourcen und externen Partnern Gestalte aktiv unsere Technologie-Roadmap mit und setze diese inklusive Anforderungs- und Risikomanagement um Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit Dein Profil Abgeschlossenes Ingenieurstudium in Elektrotechnik, Mechatronik oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in marktreifen Hardware- und Softwareentwicklung von Elektronik- und Steuerungskomponenten Kenntnisse in Steuerungs- und Embedded Systems Programmierung Vertraut mit den relevanten Richtlinien und Normen für marktfähige Komponenten Fähigkeit zur Priorisierung und termingerechten Umsetzung von Aufgaben im vereinbarten Zeitrahmen und Budget Teamplayer mit Vorliebe für ein dynamisches Startup-Umfeld Selbständige, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit in unseren Laboren in Hasle bei Burgdorf sowie an Kundenstandorten (vorerst hauptsächlich in der Schweiz) Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B1) Über Green-Y Energy Green-Y Energy revolutioniert den Energiesektor mit einem neuartigen Energiespeichersystem, das Stromspeicher, Heiz- und Kühleinheit in einem Gerät vereint. Die patentierte Drucklufttechnologie steigert die Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit von Gebäuden im Gewerbe-, Wohn- und Industriesektor. In unserem jungen, dynamischen Team kannst du in einem flexiblen Startup-Umfeld mit viel Verantwortung und Entscheidungsfreiheit arbeiten. Gemeinsam tragen wir dazu bei, unseren nachhaltigen Impact weltweit zu realisieren und die Energiewende voranzutreiben. Begleite uns auf der Reise in eine grüne Energiezukunft und sende uns deine Bewerbung an:careers@green-y.ch
Produktentwicklungsingenieur (m/w/d, 60-100%) für Druckluft-Energiespeicher
Deine Mission in Kürze Du spielst eine Schlüsselrolle dabei, den Druckluft-Energiespeicher von Green-Y erfolgreich auf den Markt zu bringen. In Deiner Rolle als Produktentwicklungsingenieur leitest du den Entwicklungsprozess von Kompressoren, Expandern und Druckgeräten, um innovative und marktreife Produkte zu schaffen. Dein Aufgabenbereich umfasst die Einhaltung von Richtlinien und Normen, Zertifizierungen, Tests, Dokumentation sowie die Zusammenarbeit mit internen und externen Partnern. Du gestaltest aktiv unsere Technologie-Roadmap mit, setzt sie um und wirkst in einem dynamischen Umfeld mit. Deine Aufgaben im Detail Leite die Entwicklung von Kompressoren, Expandern und Druckgeräten vom Prototyp bis zum marktreifen Produkt Gewährleiste die Einhaltung relevanter Richtlinien und Normen (z.B. 2014/68/EU, 2006/42/EG, 2014/30/EU, DIN EN 60204) und sichere die Zertifizierung der Systeme Betreibe unsere Labor-Anlagen, führe Tests durch und begleite Werksabnahmen sowie Inbetriebnahmen beim Kunden Erstelle umfassende Dokumentationen für unsere technischen Systeme Führe Hands-on-Arbeiten in unseren Laboren in Hasle bei Burgdorf sowie an Kundeninstallationen durch Koordiniere effektiv mit internen Ressourcen und externen Partnern Gestalte aktiv unsere Technologie-Roadmap mit und setze diese inklusive Anforderungs- und Risikomanagement um Arbeite in einem dynamischen Umfeld mit Dein Profil Abgeschlossenes Ingenieurstudium oder vergleichbare Ausbildung Erfahrung in der marktreifen Produktentwicklung von Druckgeräten, hydraulischen/pneumatischen Systemen oder ähnlichem Vertraut mit den relevanten Richtlinien, Normen und Zertifizierungsprozessen für marktfähige Produkte Fähigkeit zur Priorisierung und termingerechten Umsetzung von Aufgaben im vereinbarten Zeitrahmen und Budget Teamplayer mit Vorliebe für ein dynamisches Startup-Umfeld Selbständige, proaktive und eigenverantwortliche Arbeitsweise Bereitschaft zur Arbeit in unseren Laboren in Hasle bei Burgdorf sowie an Kundenstandorten (vorerst hauptsächlich in der Schweiz) Sehr gute Deutschkenntnisse (C1) und gute Englischkenntnisse (B1) Über Green-Y Energy Green-Y Energy revolutioniert den Energiesektor mit einem neuartigen Energiespeichersystem, das Stromspeicher, Heiz- und Kühleinheit in einem Gerät vereint. Die patentierte Drucklufttechnologie steigert die Nachhaltigkeit und Wirtschaftlichkeit von Gebäuden im Gewerbe-, Wohn- und Industriesektor. In unserem jungen, dynamischen Team kannst du in einem flexiblen Startup-Umfeld mit viel Verantwortung und Entscheidungsfreiheit arbeiten. Gemeinsam tragen wir dazu bei, unseren nachhaltigen Impact weltweit zu realisieren und die Energiewende voranzutreiben. Begleite uns auf der Reise in eine grüne Energiezukunft und sende uns deine Bewerbung an:careers@green-y.ch
Sales Manager – MICE (w/m/d)
Willkommen im Kongresshaus Zürich – hier trifft Business auf Kultur, Kunst auf Gastronomie. Der grösste Veranstaltungsort seiner Art in Zürich lädt ein zu einzigartigen Events. Mit moderner Infrastruktur, bedeutender Architektur und einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität setzt das Kongresshaus neue Massstäbe. Nicht nur Kaya performt bei uns, sondern vielleicht auch bald du. Hinter der Kulisse führst du als Verkaufs-experte/in die Gespräche und überzeugst unsere Kunden von unserem Angebot. Sei der Star, der unser Team zum Erfolg führt! Was auf dich wartetBist du ein motivierter Verkaufsprofi? Wir suchen jemanden wie dich, der aktiv das Kongresshaus und unsere Dienstleistungen vermarkten kann. Du würdest nicht nur neue Kunden gewinnen und betreuen, sondern auch eine Vielzahl von Events verkaufen – von Rock’n’Roll-Konzerten bis hin zu Comedy-Shows. Deine Ideen würden das Marketing und die Produktentwicklung vorantreiben, während du gleichzeitig den Markt im Auge behältst. Klingt das nach deiner Welt? Dann bewirb dich jetzt und sei Teil unserer Zukunft! Das bringst du mit• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder branchenspezifisches Studium• Mehrjährige Berufserfahrung im Verkauf und/oder Event- und Kongressmanagement• Fundierte Kenntnisse des nationalen und internationalen MICE-Marktes• Starke Teamfähigkeit und erstklassige Umgangsformen• Sehr gute Kenntnisse in MS-Office-Anwendungen• Erfahrung mit CRM-Tools, idealerweise Ungerboeck• Fliessende Deutsch- und Englischkenntnisse Wer wir sindUnsere Vorzüge als Arbeitgeberin• Diverse Möglichkeiten zur persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung• Attraktive Prämien für Empfehlungen• Zertifizierung als klimaneutraler Betrieb• Coole Zusatzleistungen und Extras• Offene Kommunikation und ein kollegiales Umfeld sind hier Standard• Arbeiten an einem der schönsten Orte in Zürich Unser «Way of Work»• Mit Service-Exellence aus Überzeugung begeistern wir unsere Kunden• Authentische Gastgeberinnen und Gastgeber zu sein ist unsere Passion• Innovation in jeder Hinsicht motiviert uns zu Bestleistungen Noch Fragen?Bewirb dich rasch und unkompliziert, auch ohne Motivationsschreiben. Wir freuen uns auf dich! Bei Fragen melde dich ungeniert bei Stephanie Scheiwiller, Director of Consulting & Marketing unter +41 44 206 36 21. Für diese Suche berücksichtigen wir keine Bewerbungen von Personalvermittlern. Danke! Susanna CondelloDirector of Human Resources+41 44 206 36 11Kongresshaus Zürich AG / Zurich Convention Center Ltd.Gotthardstrasse 58002 ZürichKongresshaus Zürich AG
Executive Assistant 60-80% (w/m/d)
Willkommen im Kongresshaus Zürich, dem neuesten Kongresszentrum der Schweiz – hier trifft Business auf Kultur, Kunst auf Gastronomie, Kreativität auf Business. Der grösste Veranstaltungsort seiner Art in Zürich lädt zu einzigartigen Events ein. Mit modernster Infrastruktur, bedeutender Architektur und einem Fokus auf Nachhaltigkeit und Qualität setzt das Kongresshaus neue Massstäbe. Wir schaffen Bühnen für Events, die in Erinnerung bleiben. Du hast die Gelegenheit auch hinter den Kulissen die Fäden zu ziehen. Unterstütze unseren CEO, die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat bei ihren ambitionierten Projekten und werde Teil unseres dynamischen Teams! Wir bieten dir Entwicklungsmöglichkeiten, wie den Wechsel ins Consulting- & Marketingteam. Klingt das nach deiner nächsten Herausforderung? Dann suchen wir dich ab Juli 2024 oder nach Vereinbarung als unsere neue oder unseren neuen Executive Assistant. Wenn du motiviert, dynamisch und hungrig auf ein spannendes Arbeitsumfeld bist, dann bist du bei uns genau richtig! Deine neue Aufgabe• Unterstützen des CEOs in allen Belangen• Ausführen und Koordinieren von administrativen Arbeiten• Organisieren, Koordinieren und Protokollieren von Sitzungen sowie internen und externen Anlässen für die Geschäftsleitung und den Verwaltungsrat• Planung, Organisation und Durchführung von Teamevents• Projektbezogene Zusammenarbeit insbesondere mit der Abteilung Consulting & Marketing• Stellvertretung des Digitalisations- & Projectmanagers Das bringst du mit• Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung EFZ• Mehrjährige Erfahrung in einer vergleichbaren Tätigkeit in einem ähnlichen Unternehmensumfeld• Organisierte, strukturierte und lösungsorientierte Arbeitsweise• Kommunikative, freundliche und offene Persönlichkeit, die uns überrascht• Muttersprache Deutsch und sehr gute Sprachkenntnisse in Englisch, weitere Sprachen von Vorteil• Diese Stelle eignet sich auch besonders für Studenten*innen, welche eine berufsbegleitende Event- oder Kommunikationsausbildung absolvieren Was wir dir bieten Unsere Vorzüge als Arbeitgeberin• Eine herausfordernde Stelle in einem dynamischen Umfeld• Eine selbständige und vielseitige Stelle, in der deine Eigeninitiative und Innovationskraft gefragt ist• Ein Umfeld, in dem eine offene Kommunikation, Kollegialität sowie Diversity selbstverständlich ist• Ein modernes Unternehmen, welches nachhaltig denkt und agiert• Arbeiten an einem der schönsten Orte Zürichs• Zertifizierung als klimaneutraler Betrieb• Attraktive Prämien für Mitarbeiterempfehlungen• Reichhaltiges Angebot an Benefits Unser «Way of Work»• Mit Service-Exellence aus Überzeugung begeistern wir unsere Kunden• Authentische Gastgeberinnen und Gastgeber zu sein ist unsere Passion• Innovation in jeder Hinsicht motiviert uns zu Bestleistungen Noch Fragen?Wir sind gespannt auf dich. Schreibe uns doch in ein paar Sätzen, weshalb du für uns arbeiten möchtest und was dich ausmacht. Für Fragen steht dir Mareike Steiner unter +41 44 206 36 26 gerne zur Verfügung. Susanna CondelloDirector of Human Resources+41 44 206 36 11 Kongresshaus Zürich AG / Zurich Convention Center Ltd.Gotthardstrasse 58002 ZürichKongresshaus Zürich AG