Internship in High Voltage Engineering 80-100% (f/m/d)
Hitachi ABB Power Grids is a pioneering technology leader that is helping to increase access to affordable, reliable, sustainable and modern energy for all. We help to power your home, keep the factories running, and our hospitals and schools open. Come as you are and prepare to get better as you learn from others. Bring your passion, bring your energy, and plug into a team that appreciates a simple truth: Diversity + Collaboration = Great InnovationThe design of high voltage (HV) devices, such as gas circuit breakers (CB), requires – among others – the measurements of the dielectric withstand as well as switching performance. Additionally, the research activities in the area of gas circuit breakers are enhanced by various computer-aided-engineering tools. The aim of the internship is to carry out experimental data post-processing and analysis using in-house tools in order to improve the performance. The superior goal is to help our team in Baden-Dättwil to achieve high-end quality and performance of the final product. The duration of the internship is 6 to 12 months. Your responsibilities Work in projects for current interruption and dielectric performance measurements Perform Python and Matlab scripting Create experimental data post-processing and analysis using in-house tools Build in-house tools simulations Your background Bachelor’s or Master’s student in the field of electrical engineering or physics Team player and well organized Creative and can work autonomous Laboratory and experimental experience are advantage Knowledge in MS-Office, Python and Matlab is an advantage Fluency in written and spoken English, any other language skills is a plus More about us Hitachi ABB Power Grids is a global technology leader with a combined heritage of almost 250 years, employing around 36,000 people in 90 countries. Headquartered in Switzerland, the business serves utility, industry and infrastructure customers across the value chain, and emerging areas like sustainable mobility, smart cities, energy storage and data centres. With a proven track record, global footprint and unparalleled installed base, Hitachi ABB Power Grids balances social, environmental and economic values, and is committed to powering good for a sustainable energy future, with pioneering and digital technologies, as the partner of choice for enabling a stronger, smarter and greener grid. www.hitachiabb-powergrids.com Interested in joining our team? If so, we look forward to receiving your full application (motivation letter, CV, references) only via our online careers tool. Hitachi ABB Power Grids Switzerland Richard Adu Talent Acquisition
Mitarbeitende/n (50-70%, w/m/d) Schulsekretariat Matura & Passerelle
AKAD bietet seit über 60 Jahren Bildungsgänge in der kaufmännischen Grundbildung, der gymnasialen Maturität und Berufsmaturität, sowie in der höheren Berufsbildung und Weiterbildung an. Die AKAD ist ein Unternehmen der Kalaidos Bildungsgruppe. In der Funktion als Mitarbeitende/r im Schulsekretariat betreuen Sie die Studierenden im Fernstudium Matura sowie in Vorbereitungskursen. Sie stellen die organisatorische und administrative Durchführung der Semesterprüfungen sicher. Zudem beraten Sie Interessenten/innen, unterstützen am Empfang und in der Geschäftsstelle VEDA (Verein Ehemaliger der AKAD). Als kommunikative, selbstständig arbeitende Person bringen Sie eine kaufmännische oder gleichwertige Grundbildung mit. Sie weisen bereits mehrjährige Berufserfahrung im administrativen Bereich mit Kundenkontakt aus. Von Vorteil sind fundierte Kenntnisse und Erfahrung in der Schulverwaltung und MS-Office. Wir freuen uns auf eine Persönlichkeit mit ausgeprägter Dienstleistungs- und Kundenorientierung sowie Interesse am Bildungssystem. Fühlen Sie sich von dieser Aufgabe angesprochen? Sind Sie DIE Verstärkung, die wir suchen? Dann zögern Sie nicht und senden uns Ihre aussagekräftigen, vollständigen Bewerbungsunterlagen (inkl. Foto) mit Angabe Ihrer Gehaltsvorstellung an unser Bewerbungsportal.
Absolventenstelle – Executive Search
Research Associate (m/w) Amrop Executive Search AG – Treten Sie in Kontakt mit den Spitzen der Wirtschaft! Amrop ist spezialisiert auf die Suche und Evaluation von Führungskräften auf Stufe Geschäftsleitung und Verwaltungsrat und betreut namhafte Schweizer Unternehmen aus allen wichtigen Sektoren. Wir sind eines der grössten Unternehmen der Branche, lokal verankert und international tätig. In Ihrer Funktion als Research Associate nehmen Sie eine Schlüsselrolle im Suchprozess bei der Besetzung von Spitzenpositionen in Wirtschaft und Verwaltung ein. Mit Neugierde, Ausdauer und hervorragenden kommunikativen Fähigkeiten finden Sie die ideale Besetzung für unsere Klienten. Eingebettet in ein starkes Team verantworten Sie eigenständig einen zentralen Bereich des strukturierten Executive Search Prozesses und lernen auch vor Ort die Welt des Kunden mit inspirierenden Persönlichkeiten kennen. Wir bieten ideale Lern- und Weiterentwicklungsmöglichkeiten, um für Ihre Karriere im Human Resources Management oder in der Beratung optimal gerüstet zu sein. Wir pflegen ein flexibles Arbeitsmodell, mit Büros im attraktiven Zürcher Seefeld Quartier. Ihre Verantwortung • Recherche: Sie definieren auf Kunden zugeschnittene Suchstrategien und beschaffen Informationen zu Branchen, Unternehmen und Funktionsträgern. • Projektmanagement: Sie verantworten den Suchprozess bei Kaderbesetzungen unter Einhaltung der Zeitpläne und Ziele. • Ansprache: Sie recherchieren geeignete Führungskräfte, stellen den Erstkontakt her, gewinnen ihr Interesse und evaluieren telefonisch Kompetenzen, Persönlichkeit und kulturelle Passung zu Auftraggebern. • Wachstum: In einem mehrstufigen Prozess übernehmen Sie zunehmend mehr Verantwortung im anspruchsvollen Suchablauf. Ihr Profil • Bachelor oder Master auf Stufe Universität oder Fachhochschule, Interesse an betriebswirtschaftlichen Fragestellungen • Ausgeprägte Dienstleistungsorientierung • Ausgezeichnete kommunikative Fähigkeiten in Deutsch und Englisch. Französisch von Vorteil. • Offene, gewinnende und anpassungsfähige Persönlichkeit, kontaktfreudig und zugleich diskret. • Neugierde, Spass am Recherchieren auf verschiedenen Kanälen und am Lösen von Knacknüssen • Belastbarkeit, hoher Grad an Selbstmotivation und -organisation, Ausdauer und Resultatorientierung. Als fortschrittliches Beratungsunternehmen bieten wir Ihnen den idealen Einstieg in die Welt des HR/Beratung. Es erwartet sie eine kollegiale Teamkultur in moderner Arbeitsumgebung mit attraktiven Anstellungsbedingungen. Amrop Executive Search gehört mit 65 Standorten in 53 Ländern auf allen Kontinenten zu den weltweit führenden Executive Search Unternehmen. In der Schweiz ist Amrop seit gut 40 Jahren fest verankert.
Projektleiter*in «Nachhaltigkeit» Projekt Arosa 2030 & ArosaAkademie
Ihr Arbeitsplatz mitten in den Bergen Arosa – DIE vielseitige und innovative Tourismusdestination in den Bündner Bergen! Wir setzen uns täglich dafür ein, Stammgäste zu begeistern, neue Besucher für unsere Destination zu gewinnen sowie die Gäste vor Ort mit einem attraktiven Freizeitangebot, einzigartigen Events und einer topmodernen Kongress-Infrastruktur zu begeistern. Mit verschiedenen Fokusthemen und der prägenden «Talendlage» fördert und erweitert Arosa die nachhaltige Entwicklung der Ferienregion. Wir suchen per 1. November 2021 oder nach Vereinbarung ein*e Projektleiter*in «Nachhaltigkeit» Projekt Arosa 2030 & ArosaAkademie (80 – 100%) Ihr Aufgabengebiet: Als Projektleiter*in setzen Sie sich für die ganzheitliche Destinationsstrategie «Arosa 2030» ein. Sie sind interne und externe Kompetenzstelle zum Thema Nachhaltigkeit in der Destination und initiieren/begleiten Projekte, Angebote, Events sowie Kooperationen. Sie koordinieren und sensibilisieren die Themenwelten mit den Leistungsträgern und weiteren Partnern. Sie betreiben Trendanalyse zum Thema Nachhaltigkeit und halten entsprechende Referate und Präsentationen. Die ArosaAkademie ist integrierter Bestandteil der Nachhaltigkeit und Strategie «Arosa 2030». Im Rahmen dieser Tätigkeit arbeiten Sie eng mit dem Arosa Bärenland und VIER PFOTEN zusammen und sind verantwortlich für die Angebotsentwicklung, Abwicklung der Kurse und Kommunikation. Sie übernehmen auch administrative Aufgaben rund um die strategische & operative Ausrichtung. Zusätzlich sind Sie mitverantwortlich für die Weiterentwicklung und den Betrieb des Arosa Natur Labors, dem Hub & Ideenlabor für die nachhaltige Entwicklung der Destination. Ihr Profil: Sie verfügen über Fachkompetenz und Interesse an Tourismus & Nachhaltigkeit und bringen Erfahrung im Projektmanagement mit. Sie sind eine inspirierende Persönlichkeit, die es vermag Ihre Partner mit Ihrem sicheren Auftreten und Ihrer Lösungsorientierung zu überzeugen. Gefragt sind hohe Eigeninitiative sowie Verhandlungs- und Präsentationskompetenzen. Wichtig sind zudem Ihre persönlichen Eigenschaften wie Freundlichkeit, Zuverlässigkeit, Flexibilität, Teamfähigkeit und Loyalität. Sie haben die Fähigkeit zum vernetzten Denken und sind eine offene, begeisterungsfähige und motivierte Person. Sie sind bereit auch Arbeitseinsätze am Wochenende zu übernehmen.
ACCOUNTANT, FUND ACCOUNTING (BEFRISTET 6 MONATE)
Our Fund Accounting department are seeking an enthusiastic individual with a keen interest in learning about funds to join our team in Basel. As a Northern Trust partner, you will be part of a flexible and collaborative work culture, which has a strong history of financial strength and stability. Movement within the organization is encouraged, senior leaders are accessible, and you can take pride in working for a company that is committed to strengthening the communities we serve! We recognize the value of inclusion and diversity in culture, in thought, and in experience, which is why Forbes ranked us the top employer for Diversity in 2018. We’d love to learn more about how your interests and experience could be a fit with one of the world’s most admired and ethical companies. Build your career with us and apply today! Want to learn more about our company? Visit www.northerntrust.com Our Fund Accounting department are seeking an enthusiastic individual with a keen interest in learning about funds to join our team in Basel Switzerland. Aufgaben • NAV Berechnung (Net Asset Value) und Administration der zugeteilten Produkte • Accounting der Funds inklusive Jahresabschlüsse und Ausschüttungen • Reconciliation und Kontrollaufgaben • Ausführung und Überwachung von Zahlungen • Kundespezifische Reports • Bearbeitung von Kundenanfragen und regelmässiger Kontakt mit Portfoliomanagern, der Revision und anderen internen und externen Parteien Anforderungen: • Sehr gute Kommunikation in Deutsch und Englisch • Positive Grundeinstellung, Can-do Mentalität und Teamplayer The key responsibilities of the role include: • Processing of accurate NAV (Net Asset Value) calculation in a timely manner for the assigned products • Accounting and processing of year-end closing and distributions • Processing of cash reconciliation and 1st & 2nd level controls for the assigned products • Execution and monitoring of invoice payments • Client specific reports and processes • Responding to client requests and audit Liaison • Assurance of an efficient and smooth collaboration with all internal and external parties • Continuous training in the scope of work Qualifications: The successful candidate will benefit from having: • Excellent communication skills in English and German • A can-do attitude with a willingness to learn and work as part of a team.
ACCOUNTANT, FUND ACCOUNTING (ALTERNATIVES) 80-100%
Our Fund Accounting are seeking an experienced funds professional to join our team in Basel . About Northern Trust: Northern Trust provides innovative financial services and guidance to corporations, institutions and affluent families and individuals globally. With 130 years of financial experience and nearly 20,000 partners, we serve the world’s most sophisticated clients using leading technology and exceptional service. Working with Us: As a Northern Trust partner, you will be part of a flexible and collaborative work culture, which has a strong history of financial strength and stability. Movement within the organization is encouraged, senior leaders are accessible, and you can take pride in working for a company that is committed to strengthening the communities we serve! We recognize the value of inclusion and diversity in culture, in thought, and in experience, which is why Forbes ranked us the top employer for Diversity in 2018. We’d love to learn more about how your interests and experience could be a fit with one of the world’s most admired and ethical companies. Build your career with us and apply today! • Want to learn more about our company? Visit www.northerntrust.com • We are a leading global financial institution Our Fund Accounting are seeking an experienced funds professional to join our team in Basel for a 6 month Fixed Term Contract. Aufgaben: • NAV Berechnung und Administration der zugeteilten Produkte • Accounting der Funds inklusive Jahresabschlüsse und Ausschüttungen • Reconciliation und Kontrollaufgaben • Ausführung und Überwachung von Zahlungen • Kundespezifische Reports • Bearbeitung von Kundenanfragen und regelmässiger Kontakt mit Portfoliomanagern, der Revision und anderen internen und externen Parteien Anforderungen: • Sehr gute Kommunikation in Deutsch und Englisch • Positive Grundeinstellung, Can-do Mentalität und Teamplayer
IT Systemadministrator/in (80 – 100 %)
Die Stiftung Gesundheitsversorgung Oberengadin ist mit dem grössten Spital Südbündens, dem Pflegeheim Promulins und der Spitex Oberengadin in Samedan, für die medizinische Grundversorgung der Bevölkerung und der Gäste verantwortlich. Die IT betreut die Betriebe der Stiftung und trägt zur sicheren und optimalen Betreuung von Patienten und Bewohnern bei. Zur Unterstützung unseres IT-Teams suchen wir per sofort oder nach Vereinbarung eine/n IT Systemadministrator/in (80 – 100 %) Ihre Aufgaben · Unterhalt, Monitoring und Support einer modernen Netzwerkinfrastruktur und hochverfügbaren Serverumgebung · Monitoring und Unterhalt unserer Firewall-, AV- und Backupsysteme · 1st und 2nd Level Support von Windows 10 Clients, Applikationen und Android Geräten · Bereitstellen von Arbeitsplätzen (PCs, NBs, mobiler Geräte, Peripherie…), Verwalten der User-Accounts sowie Ausrollen von Applikationen mittels SW-Verteilsystem • Mitarbeit an Projekten zur Erneuerung von HW, Anbindung von Medizinalgeräten sowie Einführung und Aktualisierung von Applikationen aus diversen Bereichen der Medizin, Verwaltung und Technik • gelegentlicher Pikett-Bereitschaftsdienst Ihr Profil • abgeschlossene Informatiklehre oder gleichwertige Ausbildung • idealerweise einige Jahre Berufserfahrung in der Informatik mit guten Kenntnissen im Microsoft Client / Server Umfeld und in der Netzwerktechnik • Teamplayer mit strukturierter, selbstständiger und lösungsorientierter Arbeitsweise • hohe Kunden- und Serviceorientierung • Bereitschaft für Weiterbildung • gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift Unser Angebot • eine fundierte Einarbeitung mit Möglichkeit zur Weiterbildung • eine spannende, herausfordernde und abwechslungsreiche Systemlandschaft • eine angenehme Arbeitsatmosphäre in einer dynamischen Umgebung • ein motiviertes und engagiertes Team • zeitgemässe Anstellungsbedingungen • in jeder Jahreszeit ein wunderbares Freizeitangebot in der unvergleichlichen Landschaft des Oberengadins Weitere Auskünfte erhalten Sie unter Tel. +41 (0)81 851 85 99. Ihre vollständige Bewerbung senden Sie elektronisch (PDF-Unterlagen) an personal@spital.net Wir freuen uns, Sie kennen zu lernen!
Trainee en Retail 100% (m/f/d)
Votre responsabilité Vous suivez un programme de développement individuel de 12 mois dans le but d’acquérir une fonction de gestion dans un grand magasin à la fin du programme de formation Vous apprenez à connaître notre entreprise en participant activement au domaine opérationnel mais aussi aux activités conceptuelles Vous passez par différentes étapes et dans nos magasins, nos centres de distribution et au siège social Au cours du programme de stage, vous travaillez dans au moins deux différentes régions linguistiques de la Suisse Votre profil Vous avez un diplôme, de préférence dans le domaine de l’économie ou des sciences humaines (Uni/FH) Vous avez acquis das premières expériences professionnelles, idéalement dans le secteur du commerce de détail Vous convainquez avec de bonnes connaissances dans deux langues nationales (D/F/I) Vous faites preuve de motivation, de curiosité et de flexibilité Vous travaillez d’une façon structurée et indépendante et vous êtes inspiré par le commerce de détail Notre offre Une multitude de possibilités, tâches, postes et défis – lequel est pour vous? Laisser de la place aux ambitions et aux idées créatives. La chance de participer activement. Compléter notre programme de leadership junior Acquérir une nouvelle expérience avec un mentor expérimenté à vos côtés. Un pack complet attrayant de remises personnelles, conditions collaborateurs et prestations sociales. En tant que membre de l’équipe Manor, réaliser ensemble des succès, avec fierté et engagement. PASSIONATE PEOPLE – Pour tous ceux qui veulent bouger ! Interessé(e) ? Alors, nous nous réjouissons de recevoir votre candidature en ligne pertinente avec vos prétentions de salaire et vos dates de disponibilité sous https://live.solique.ch/manor/job/details/2703757/ Les candidatures envoyées par courrier postal ne seront pas traitées. Nous aimerions pourvoir ce poste sans faire appel à un chasseur de têtes.
Trainee für den Bereich Retail 100%
Ihre Verantwortung Sie durchlaufen ein 12-monatiges individuelles Entwicklungsprogramm mit dem Ziel, mit Abschluss des Trainee Programmes eine Führungsfunktion in einem Warenhaus zu übernehmen Sie lernen durch aktive Mitarbeit im operativen Bereich, aber auch bei konzeptionellen Tätigkeiten unser Unternehmen kennen Sie durchlaufen verschiedene Stage im Warenhaus, der Verteilzentralen und dem Hauptsitz Sie sind im Laufe des Trainee Programmes an mindestens zwei Standorten in verschiedenen Sprachregionen der Schweiz tätig Ihr Profil Sie haben bis zum Startdatum ein abgeschlossenes Studium absolviert, bevorzugt im Bereich Wirtschafts- oder Geisteswissenschaften (Uni/FH) Sie verfügen über erste Arbeitserfahrungen, idealerweise im Bereich Retail Sie überzeugen mit guten Sprachkenntnissen in zwei Landessprachen (D/F/I) Sie zeigen Leistungsbereitschaft, sind neugierig und flexibel Sie zeichnet eine strukturierte und selbständige Arbeitsweise sowie Begeisterung für den Detailhandel aus Unser Angebot Eine Vielfalt an Möglichkeiten, Aufgaben und Herausforderungen Unser Junior Leadership Programm zu absolvieren Mit einem erfahrenen Mentor an der Seite neue Erfahrungen sammeln Ein attraktives Gesamtpaket aus Personalrabatten, Mitarbeiterkonditionen und Sozialleistungen. Als Teil des Manor Teams mit Stolz und Engagement gemeinsam Erfolge realisieren PASSIONATE PEOPLE – Für alle, die bewegen wollen! Interessiert? Dann freuen wir uns auf Ihre aussagekräftige Online-Bewerbung unter https://live.solique.ch/manor/job/details/2667805/ Papierbewerbungen werden nicht bearbeitet. Diese Stelle möchten wir ohne Headhunter-Profile besetzen. Kontakt Julia Holzer julia.holzer@manor.ch HR Expert
Junior Software Developer
Nach einer intensiven Ausbildung entwickelst Du in dieser Funktion anspruchsvolle Software-Lösungen für unsere Kunden auf Basis von Microsoft Dynamics. Zu Deinen Aufgaben gehören die Konzeption und Realisierung von Business-Applikationen in enger Zusammenarbeit mit unseren Consultants und erfahrenen Software-Engineers. Mit smarten Technologietools automatisierst und integrierst Du Unternehmensprozesse und vereinfachst den Arbeitsalltag Deiner Klienten.