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Aufsichtsperson Schwimmen

Dein Arbeitgeber Seit über 50 Jahren bietet der Schwimmclub Birsfelden für alle Schwimminteressierten, Klein und Gross, ein Schwimmangebot an. In den letzten Jahren fokussierte er sich vor allem auf die Nachwuchsgruppen und den Breitensport. In Auftrag der Gemeinde Birsfelden organisiert der Schwimmclub Birsfelden das Öffentliche Schwimmen, welches jeweils am Donnerstag- und Samstagabend stattfindet. Für den Samstagabend (17:00- 19:00 Uhr) suchen wir eine Aufsichtsperson Schwimmen, mit gültigem Brevet (Pool Plus) Ort: Birsfelden Deine Aufgaben Du übernimmst die Aufsicht der Teilnehmenden des Öffentlichen Schwimmens. (ca. 5 – 20 Teilnehmende) Du bist verantwortlich dafür, dass die Badeordnung eingehalten werden Du bist für die Sicherheit in der Halle verantwortlich und im Notfall organisierst du die erste Hilfe. Du verantwortest die Kasse mit den Eintritten. Dein Profil Du hast einen gültigen BLS-AED und Pool Plus Ausweis Alter: älter als 18 Jahre (Verantwortung und Sicherheit) Du bist selbstbewusst, arbeitest selbstständig, übernimmst gerne Verantwortung und hast Freude am Umgang mit Menschen. Deine Vorteile Stundenlohn Ansatz: CHF 25.00/Stunde, netto (ohne Solzialversicherungen etc., da Verein) Quartalsweise Lohnauszahlung in bar Einsatz: ab Ende Januar oder nach Vereinbarung, jeweils Samstag von 17.00-19.00 Uhr (exkl. Schulferien sowie Feiertage und Brückentage) Erweiterung Pensum Bist du dabei? Wir freuen uns, dich kennenzulernen. Bitte melde dich per Mail bei Raya, rayaschweizer@gmail.com.

Sachbearbeiter*in Einbürgerungen 80-100%

Baden ist ein bedeutender Wirtschafts-, Kultur- und Bildungsstandort mit überregionaler Ausstrahlung. Die Mitarbeitenden der Stadtverwaltung setzen sich im Namen der Stadt täglich kompetent, offen, persönlich und flexibel für ihre Anspruchsgruppen ein. Das Stadtbüro ist die erste Informations- und Anlaufstelle der Stadt Baden und unter anderem für sämtliche Aufgaben in den Bereichen Einwohnerdienste, Einbürgerungen, Hundekontrolle und Fundbüro zuständig. Das Stadtbüro verkauft ausserdem diverse Entsorgungsartikel sowie Tageskarten Gemeinden. Per 1. Mai 2023 oder nach Vereinbarung suchen wir Sie als Sachbearbeiter*in Einbürgerungen 80% Aufgabenschwerpunkte Betreuen des Bereiches Einbürgerungen Erteilen von Fachauskünften und Beraten der nationalen und internationalen Kundschaft des Stadtbüros am Telefon sowie am Schalter Erfassen und Bearbeiten von An- und Abmeldungen sowie das Vornehmen von Mutationen im Einwohnerregister Ausstellen von Ausweisen, Bestätigungen, Bescheinigungen usw. Unterstützen bei Projektaufgaben Mitwirken bei Stadtbüro-Aktivitäten im Bereich Öffentlichkeitsarbeit Anforderungsprofil Kaufmännische Grundausbildung (öffentliche Verwaltung von Vorteil) mit CAS Öffentliches Gemeinwesen Fachkompetenz Einwohnerdienste oder die Bereitschaft, diesen Ausweis zu erwerben Fundiertes Wissen im Bereich Einbürgerungen (von Vorteil) Sehr gute PC-Anwenderkenntnisse Freude am Kundenkontakt sowie Fremdsprachenkenntnisse (E/F/I) Hohes Qualitätsbewusstsein und Teamfähigkeit Selbstständige, exakte sowie strukturierte Arbeitsweise Flexibilität und Belastbarkeit Angebot Wir bieten Ihnen eine interessante, herausfordernde und abwechslungsreiche Tätigkeit mit Eigenverantwortung in einer innovativen Stadtverwaltung. Ausserdem erwartet Sie eine gute Zusammenarbeit mit einem engagierten Team sowie attraktive Anstellungsbedingungen, Weiterbildungsmöglichkeiten und Homeofficeoption. Fühlen Sie sich angesprochen? Yvonne Haller, Leiterin Stadtbüro, erteilt Ihnen gerne weitere Auskünfte unter Telefon +41 56 200 87 71. Ihre vollständige Bewerbung senden Sie via Online-Bewerbungsmanagement-Tool an die Stadt Baden, Selin Hasler, HR Bereichsverantwortliche. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung. Weitere interessante Stelleninserate finden Sie unter www.baden.ch/jobs  

Junior Sales Assistant

Junior Sales Assistant (w/m) Praktikum | Region Olten | 80% oder mehr Was dich erwartet Mal schnuppern, ohne voll in Verantwortung zu gehen? Einen Einblick in die Finanzwelt gewinnen und erste Learnings mitnehmen? Genau das wollen wir dir ermöglichen: mit dem Studium (bald) in der Tasche ab ins Versicherungs-Consulting und verstehen, was das wirklich bedeutet! Als Junior Sales Assistant hast du regelmässig telefonischen Kontakt mit unseren Kundinnen und Kunden. Zudem besuchst du selbst unsere Kundschaft, lernst ihre Bedürfnisse zu verstehen, erarbeitest deine eigenen Lösungen für sie und bist dabei nie allein. Unsere Verkaufsleitung  und Kundenberatung unterstützen dich.  So erhältst du Einblick in die unterschiedlichsten Geschichten: von Privatkunden bis hin zu Unternehmen, von der Motorfahrzeugversicherung bis zur komplexen Vorsorgeplanung. Wenn du soweit bist, wirst du selbst einen aktiven Part am Kundengespräch übernehmen. Und kein Sorge: Du durchläufst eine umfassende Grundausbildung und wirst so mit dem nötigen Rüstzeug für diese vielseitige Rolle ausgestattet. Was wir erwarten Dass du Lust hast, uns mit deinem komplexen Denken und deinen Ideen zu unterstützen. Dass du den direkten Kontakt mit Kundinnen und Kunden liebst. Dass du gewissenhaft, leistungsbereit und initiativ bist. Wir brauchen Leute, die sich selbst gut organisieren können und gern Verantwortung übernehmen. Wichtig ist, dass du neugierig bleibst, dein Wissen immer wieder auffrischst und proaktiv dazu lernst. Versicherungs-Know-how ist komplex und wird immer komplexer: die Branche, die Produkte, die Kundenbedürfnisse – alles ändert sich rasant. Hier brauchts schnelle Köpfchen, Empathie und offene Ohren, um die Kundinnen und Kunden entsprechend zu beraten. Du verwaltest ihre finanziellen Risiken und dessen solltest du dir bewusst sein. Was noch? – Bachelor- oder Master-Abschluss (Universität oder Fachhochschule) – Grosses Interesse an der Versicherungs- und Finanzbranche und am Consulting – Fremdsprachen sind ein Plus Wir als Baloise Wir sind mehr als eine traditionelle Versicherung und Bank: Neben unserem klassischen Finanzgeschäft stellen wir uns mit Ökosystemen in den Bereichen Mobility und Home breiter auf. Das digitale Zeitalter sehen wir als Chance: So soll unser Angebot der Zukunft noch nachhaltiger, innovativer und kundenorientierter werden. Gestaltest du es mit uns? Bei uns bekommst du den Freiraum, deine Ideen zu verfolgen. Bring dich ein! Hinterfrage uns! Entwickle dich und uns weiter! Unsere Lern- und Fehler-Kultur sowie eine Kommunikation auf Augenhöhe machen’s möglich. Denn nur gemeinsam kommen wir weiter. Unsere Kultur und unser Miteinander machen uns besonders. Aber es ist klar, dass dich auch unsere Benefits interessieren. Von A wie Aktien für Mitarbeitende bis Z wie Zumba-Kurse in unserem Sportclub: Entdecke, was zu dir passt! Mehr über unsere Benefits: Mobilität Mit uns kommst du einfach weiter – dank unseren vielseitigen Benefits in Sachen Mobilität. Da wären zum Bespiel: – Flotten- und Mietrabatt auf ausgewählte Fahrzeugmarken – Attraktive Rabatte bei Mobility-Startups, an denen wir beteiligt sind (z. B. GoMore oder MyCamper) – Vergünstigtes Jobticket im Tarifverbund Nordwestschweiz Wellbeing Deine Gesundheit liegt uns am Herzen:  – Ergonomische Beratung am Arbeitsplatz – Vergünstige Massagen – Baloise Sportclub – Personalrestaurant – Vergünstigung in unserem Hotel Spitzhorn in Saanen Vorteile aus der Finanzwelt Mitarbeitenden-Vergünstigungen auf die eigenen Produkte:  – Bis zu 25% Rabatt auf unsere Versicherungsprodukte  – Spezialangebote bei unseren Bankdienstleistungen  – Exzellente Pensionskasse mit attraktiven Vorsorgeleistungen im Bereich der 2. Säule – 50%-Vergünstigung auf Mitarbeiteraktien – Inhouse-Beratung Flexible Arbeitsmodelle Bei uns kannst du den Freitag auf den Montag legen, von der Berghütte aus am Meeting teilnehmen oder einfach mal früher Schluss machen – dank unserer flexiblen Arbeitsmodellen. So bieten wir dir: – Gleitzeit – Flex Office – Remote Work (max. 60% Home Office) – Unbezahlter Urlaub – Job-Sharing – Elternzeit, die über gesetzliche Mindestanforderungen hinausgeht – Altersteilzeit  Rabatte und Gutscheine Sparfüchse aufgepasst! Wir bieten unseren Mitarbeitenden zahlreiche Rabatte und Gutscheine, zum Beispiel: – Stark vergünstigtes Handy-Abo – Rabatte auf Reka-Checks – Discounts bei den Services unserer Startups, an denen wir beteiligt sind (z. B. Batmaid, Bubble Box, MOVU oder Offerten.ch) Events Unsere Kultur lebt vom Miteinander – auch abseits vom Büroalltag. Wir vernetzen uns in «Blind Coffees», beim Bier mit unserem CEO oder am Thementisch beim Mittagessen. Und unser jährliches Ski-Weekend ist längst Kult! Lern- und Fehlerkultur Du erwischst uns in einer Zeit des Wandels. Und klar, wo Neues geschaffen wird, geht auch mal was schief – und das ist okay so. Denn so lernen wir, entwickeln uns weiter. Welch hohen Stellenwert stetiges Lernen bei uns hat, siehst du auch an unseren zahlreichen Initiativen dazu: – Bis zu 10% deiner Arbeitszeit fürs Lernen. – Schnuppertage in anderen Teams («Shadow for a Day») – Kostenloser Zugang zu LinkedIn-Learning

Reisebetreuung im Januar und Februar 2024 für zwei unternehmenslustige Rollstuhlfahrer

Wir sind 2 Brüder, die aufgrund einer schweren Muskelbehinderung im Rollstuhl sitzen und umfangreiche Betreuung und Pflege benötigen. Im kommenden Januar und Februar 2024 möchten wir eine längere Reise während 6-8 Wochen in ein fernes, aussereuropäisches Land unternehmen. Für dieses Abenteuer suchen wir 4 belastbare und zuverlässige Betreuungspersonen.   DEINE AUFGABEN: Du und dein Team sind für unsere 24h-Betreuung, unsere Pflege sowie für die alltäglichen Aufgaben zuständig. Dazu gehören: Grund- und Intimpflege, Mahlzeiten vorbereiten und eingeben, Tagesbetreuung- und begleitung, Nachtpräsenz, Autofahren, notwendige Haushaltarbeiten. Genügend Freizeit und Erholung werden durch eine Einsatzrotation gewährleistet.   ZU UNS: Wir sind zwei fröhliche, humorvolle und offene Menschen. Wir haben einen unterschiedlich hohen Unterstützungsbedarf. Wir sind beide kognitiv fit und können unsere Bedürfnisse sehr gut mitteilen und unsere Assistenzpersonen genau anleiten. Wir benötigen grundsätzlich keine komplexe medizinische Unterstützung. Ein gegenseitiger respektvoller, geduldiger und empathischer Umgang ist uns sehr wichtig.   ENTSCHÄDIGUNG: Du erhältst einen Monatslohn von mindestens Fr. 3‘000 netto. Zusätzlich übernehmen wir die Kosten für Flug, Unterkunft, Transport, Mahlzeiten und Haushalt. Die Kostenaufteilung für Freizeitaktivitäten erfolgt nach Absprache.   PLANUNG UND REISELEITUNG: Für die Planung und Organisation im Vorfeld sowie für die Leitung des Reiseteams vor Ort sind wir zuständig.   VORBEREITUNGSPHASE: Ein gegenseitiges Vertrauensverhältnis ist uns sehr wichtig. Eine Zusammenarbeit beinhaltet deshalb eine Kennenlern- und Einführungsphase mit genügend Trainingsmöglichkeiten.   ANFORDERUNGEN: Ø   Freude am Umgang mit körperbehinderten Menschen Ø   Grosse Belastbarkeit Ø   Hohe Zuverlässigkeit und Verantwortungsbewusstsein Ø   Empathie und Sozialkompetenz Ø   Pflegerische Erfahrung erwünscht oder hohe Lernbereitschaft zwingend   Fühlst Du Dich angesprochen? Hast Du Interesse? Möchtest Du mehr erfahren? Wir freuen uns sehr auf deine Nachricht. Wir sind offen für jegliche Fragen und nehmen uns gerne Zeit, Dich unverbindlich kennenzulernen. Melde Dich unkompliziert.… E-Mail: markus.fanky@bluewin.ch; WhatsApp/SMS: +41 79 745 63 52 (Schweiz)

Digital Marketing Manager 80-100% (a)

Deine Aufgaben Du bist verantwortlich für die Planung und Umsetzung von Newsletter, Social Media Kampagnen und SEA für die Marken «Kochen», «swissmom», «wir eltern», «wohnrevue» und «gebäudetechnik.ch» Du beziehst deine Stakeholder ein, kannst sie fachlich beraten und überzeugst mit einer zielorientierten Planung Die usergerechte Bewirtschaftung und Optimierung unserer digitalen Kanäle sowie die Erstellung von Landingpages, Posts, Reels mit vorgegebenem Content gehören ebenfalls zu deinen spannenden Aufgaben Du analysierst Kampagnenerfolge und Webseiteninhalte und ziehst daraus die richtigen Handlungsempfehlungen für KPI Traffic, Lead und Conversion Mit Engagement und Kreativität entwickelst du unsere digitalen Marken zukunftsorientiert weiter, kreierst neue Kampagnenansätze, erkennst Trends und setzt die notwendigen Massnahmen um Dein Profil In den verschiedenen Bereichen des Online-Marketings kennst du dich aus und hast bereits im Umfeld vom analytischem Marketing gearbeitet Du bringst eine abgeschlossene kaufmännische Grundausbildung mit und hast eine Weiterbildung im Digital Marketing absolviert Mit gängigen Analyse-Tools wie z.B. Google Analytics und Google Ads sowie den MS Office Programmen bist du bestens vertraut Du weisst, wie man User mit einem optimalen Marketing Mix digital gewinnen, zu Kunden entwickeln und binden kann Du arbeitest exakt, analytisch und bezeichnest dich als innovative Persönlichkeit, die mit Ideen auch mal über den Tellerrand hinweg schaut Gute Kommunikationsfähigkeiten und textsicher runden dein Profil ab Ein Auge für gestalterische Umsetzungen, Photoshop Kenntnisse sind erwünsch Warum bei uns ein (a) im Stellentitel steht? Weil bei uns die Bewerbungen aller Menschen willkommen sind, die Lust darauf haben, uns mit ihren vielfältigen Talenten weiterzubringen. Das allein zählt – und nicht Alter oder Geschlecht, Herkunft, Religion oder sexuelle Orientierung. Dein nächster Schritt Klingt gut? Finden wir auch! Lucie Stadelmann, HR Manager, freut sich schon auf deine Online-Bewerbung. Für fachliche Auskünfte steht dir Mario Hähni, Leiter Special Interest Medien, unter +41 58 200 56 04, gerne zur Verfügung.

Quality Management Internship

Tasks and Responsibilities • Support the QMR in quality management • support process owners in writing and/or maintenance of their Policies, SOPs, Work Instructions, Templates • Managing of administrative tasks, such as planning of quality trainings, maintaining the QMS library, steering of signature workflows etc. • Communication and customer contact • First insights in quality management in the consulting industry • First insight in consulting by supporting compliance projects Your Profile • Theoretical and applied knowledge of standards, norms and regulations • Academic education in the field of business informatics, (business-) engineering, or in a scientific-technical field is a plus • Project collaboration and partial responsibility with focus on quality assurance & compliance with further interfaces to IT-related topics (e.g. Security, Cloud, CSV, Artifical Intelligence) is a plus • Methodical approach and good analytical skills • Very good verbal and written communication skills in English • Team player with willingness to continuously improve and grow with new challenges

Business Application Manager – 100% (m/w/d)

Thommen-Furler AG ist schweizerischer Marktführer in der Distribution von Basischemikalien, Schmierstoffen, chemischen Spezialitäten und Umwelttechnik sowie der Entsorgung und dem Recycling von Industrie- und Sonderabfällen. Das Unternehmen steht für einen sorgenfreien aber nicht sorglosen Umgang mit Chemikalien, Schmierstoffen, Industrie- und Sonderabfällen. Unsere IT-Abteilung betreut die wichtigsten Systeme und Applikationen selbstständig und stellt sicher, dass die Anforderungen vom Business an die Digitalisierung sowie Automatisierung der Prozesse analysiert, spezifiziert und umgesetzt werden. Ist ein Prozess umgesetzt, wird auch der Support gewährleistet. Zur Verstärkung unseres IT-Teams suchen wir einen   Business Application Manager – 100% (m/w/d)   Ihre Aufgaben: ·      Verantwortlich für die Weiterentwicklung und Betreuung des Dokumenten- und Workflowmanagementsystems «Therefore» sowie der Schnittstellen; ·      Funktionale und technische Spezifikation der systembasierten Umsetzung der Business Requirements ·      Durchführen von Tests und sicherstellen der ordnungsgemässen Funktion gemäss Anforderungen (Change-Management); ·      Planen und durchführen von Schulungen sowie Unterstützung der Anwendung in den Bereichen Applikations- und Prozesshandhabung; ·      Dokumentation und Übergabe der Prozesse an den «Business Application»-Support; ·      Anpassen sowie das Designen von Formularen und Dokumenten mittels BI Publisher; ·      Fachliche Unterstützung und Begleitung des Leiters Informatik bei der Implementierung und Weiterentwicklung der eingesetzten Applikationen.   Sie bringen mit: ·      Erfolgreich abgeschlossenes Studium der (Wirtschafts-) Informatik HF/FH oder vergleichbare Ausbildung mit Weiterbildungen im Informatikumfeld; ·      Mehrjährige Berufserfahrung in vergleichbarer Position im IT-Bereich; ·      Gute Anwenderkenntnisse sowie Erfahrung mit den Applikationen Therefore, Verify/IrisXtract, PlanetPress sind erwünscht; ·      Kenntnisse in Datenbankmanagementsystemen (SQL-Abfragen, ODBC) sind erwünscht; ·      Sehr gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift, gute Französischkenntnisse sind von Vorteil; ·      Analytisches Denkvermögen, rasche Auffassungsgabe sowie eine selbstständige, exakte und zielgerichtete Arbeitsweise; ·      Motivation sich weiterzuentwickeln und Neues zu lernen; ·      Kollegiale, engagierte und zuverlässige Art mit angenehmen Umgangsformen.   Wir bieten Ihnen: Ein modernes Arbeitsumfeld in einem sich stetig entwickelnden Unternehmen mit einem aufgestellten und gut eingespielten Team. Die Möglichkeit sich weiterzubilden sowie zeitgemässe Anstellungsbedingungen sind ebenfalls Teil unseres Angebotes. Bei Interesse reichen Sie Ihre Bewerbungsunterlagen bitte per Mail oder per Post ein:   Thommen-Furler AG Frau Romina Bieli Industriestrasse 10 CH-3295 Rüti b. Büren jobs@thommen-furler.ch