Sachbearbeiter/-in Datenmanagement (m/w/d, 50%)
Unsere Unternehmenskultur ist unkompliziert, offen und geprägt von Vertrauen und Hilfsbereitschaft. Bei uns macht die Arbeit Spaß, Kollegialität und Teamgeist sind uns sehr wichtig. Wir kommunizieren über alle Ebenen hinweg auf Augenhöhe miteinander und bieten zudem tolle Benefits, wie z.B. freien Eintritt in die örtliche Kletterhalle, flexible Home-Office-Möglichkeiten, einen eigenen Fitnessraum und großzügige Rabatte auf unsere hochwertigen Produkte. Als Teil des Product Teams bist du verantwortlich für die Koordination und Überwachung des gesamten Artikel-Stammdatenprozesses. Wir suchen eine/n Sachbearbeiter/-in Datenmanagement (m/w/d, 50%) ab dem 1. April 2022 oder nach Vereinbarung. Das sind deine Aufgaben: Koordiniert und überwacht den gesamten saisonalen Artikel-Stammdatenprozess Pflege der Grundeinstellungen und Basistabellen im Bereich Artikelstammdaten des ERP sowie Product Lifecycle Managements (PLM) Datenabgleich der Hauptsysteme ERP und Product Lifecycle Management (PLM) Datenmutationen und –erfassungen der saisonalen Artikelattributen in dem Programm ERP Formuliert neue Systemanforderungen und führt die erforderlichen Tests bei Systemanpassungen durch Mitarbeit bei bereichsübergreifenden Artikel-Stammdaten-Projekten und bei der Weiterentwicklung der Software ERP und PLM Das bringst du mit: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Erfahrung im Bereich Stammdatenverwaltung ist zwingend und in der Einführung einer neuen Software Bereit die Arbeitszeit in Halbtagen zu absolvieren Gute Anwenderkenntnisse in einem ERP- und PLM-System, Excel sowie mit Power Query Aufgeschlossene, flexible und belastbare Persönlichkeit mit einem guten Durchsetzungsvermögen Gute Koordinationsfähigkeiten sowie exakte und selbstständige Arbeitsweise Prozessverständnis im Umgang mit vielschichtigen Abhängigkeiten in der Datenlogik, sowie analytisches Flair bei Datenprüfungen Gute Deutsch- und Englischkenntnisse in Schrift und Wort Passion für die Berge und den Outdoor Sport im allgemeinen
Klassenlehrperson AdL 4.-6. Klasse
Wir sind eine kleine Schule mit altersdurchmischten Klassen und einem Team von 15 motivierten Lehrpersonen und 100 aufgeweckten Kindern im zentralgelegenen Mülligen zwischen Baden und Brugg. Wir suchen zur Ergänzung unseres Mittelstufenteams eine aufgestellte Lehrperson, die sich als Klassenlehrperson (auch geteilte Klassenlehrerfunktion möglich) an der Mittelstufe (4.-6. Klasse, ca. 20 SchülerInnen) in einem Pensum von ca. 16-24 WL gemeinsam mit der bisherigen Stellenpartnerin engagiert. Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, die leidenschaftlich die Geschicke einer altersdurchmischten Klasse lenkt und kooperativ in unserem dynamischen Mittelstufenteam mitarbeitet. Bei Fragen steht Ihnen die Schulleitung, Frau Hilde Romor, gerne für weitere Auskünfte zur Verfügung (Telefon 079 213 75 67 oder per E-Mail an schulleitung@schulemuelligen.ch. Wir freuen uns auf Ihr Interesse an der SchuMü.
Zivildienst auf dem Mooshof Biobauernhof: Zeitraum Mai bis September 2022
Der Mooshoof ist ein vielseitiger landwirtschaftlicher Biobetrieb in Lenzburg. Neben Tierhaltung (Mutterkühe und Schafe) und Ackerbau (Futter, Getreide, Gemüse) investiert der Mooshof viel in den Naturschutz. So werden rund 6 ha Biodiversitätsförderflächen bewirtschaftet. Rund 5 ha davon befinden sich am steilen Lenzburger Hausberg, dem Goffersberg. Von Mai bis September suchen wir Zivildienstleistende Anfallende Arbeiten: Pflege von Biodiversitätsflächen (gem. Art. 5 ZDV) Mähen, Heuen, Emden, Bekämpfen und Entsorgen von Problempflanzen wie Neophyten, Blaken, Disteln Vorbeugen gegen Verbuschung: Entfernung von Dornen und Sträuchern, Abführen des Schnittguts Mithilfe bei weiteren landwirtschaftlichen Arbeiten: In Ausnahmefällen wegen Spitzenbelastungen oder witterungsbedingten Unterbrüchen der Arbeit (Art. 7 ZDV) können weitere Aufgaben wie bspw. Füttern der Tiere, Unterhalt der Zäune, Reinigungs- und Unterhaltsarbeiten, Bekämpfung von Unkraut, Erntearbeiten, usw. Anforderungen: Motivation für körperliche Arbeiten im Freien Gute körperliche Verfassung Bereitschaft zu erhöhter Präsenzzeit (45h/Woche) Was wir bieten: Wunderschöner Arbeitsort Gutes Team
Trainee (Ref-Nr. 4502-T1)
The Paul Scherrer Institute PSI is the largest research institute for natural and engineering sciences within Switzerland. We perform cutting-edge research in the fields of matter and materials, energy and environment and human health. By performing fundamental and applied research, we work on sustainable solutions for major challenges facing society, science and economy. PSI is committed to the training of future generations. Therefore, about one quarter of our staff are post-docs, post-graduates or apprentices. Altogether, PSI employs 2100 people. For our global energy system scenarios project, we are looking for a Trainee Global Energy Scenarios Your tasks · Your work area is to support the development of the new long-term, technology-detailed world energy scenarios of PSI and the World Energy Council · The central task of the internship is to collect, process and validate data about the current state of energy systems of different world regions, such that the data can be applied in PSI’s global energy systems model. Example of tasks refer to (may be adapted): o Investigation of the electricity sector, which is central to the global energy system (e.g., what is the installed capacity and production by detailed technology types in different world regions today?) o Pipeline and LNG transport of gas between world regions o Current use of hydrogen and biomass/fuels in different sectors, etc. Your profile · You study in energy science or other quantitative natural sciences (minimum 4 semesters) · You have not yet competed your Master’s thesis · You are highly motivated an an exactly working student We offer Our institution is based on an interdisciplinary, innovative and dynamic collaboration. You will profit from a systematic training on the job, in addition to personal development possibilities and our pronounced vocational training culture. If you wish to optimally combine work and family life or other personal interests, we are able to support you with our modern employment conditions and the on-site infrastructure. The contract will be limited to 3 months. Start-time: Immediate start is highly desired (beginning of April. Remote work possible. We offer Our institution is based on an interdisciplinary, innovative and dynamic collaboration. You will profit from a systematic training on the job, in addition to personal development possibilities and our pronounced vocational training culture. If you wish to optimally combine work and family life or other personal interests, we are able to support you with our modern employment conditions and the on-site infrastructure. For further information, please contact Dr Martin Densing, phone +41 56 310 25 98, e-mail: martin.densing@psi.ch
Integration/DevOps Engineer
Integration/DevOps Engineer Full-Time in Zurich, CH – Test & Release Imaging Everyone Our vision at Positrigo is to image everyone by bringing nuclear medical imaging to the patients. That is why we work to develop the smallest and most affordable brain PET system – combining cutting-edge medical imaging technology with simplicity to enable the early and reliable detection of neurodegenerative diseases like Alzheimer’s. With your help we want to take our first product NeuroLF to the markets! Job Description We are looking for an Integration/DevOps engineer who will help us build high quality, reliable, secure, safe, and maintainable systems. We are expanding the Positrigo organization to include a totally new functional area of our comapny: Testing & Release. Your role will be the first in it. Therefore, you will get the opportunity to shape and lead parts of business and teams as they grow with us. Objectives of this Role Building and setting up new development tools and infrastructure Working on ways to automate and improve development and release processes Testing and examining code written by others and analysing results Ensuring that systems are safe and secure against cyber-security threats Working closely with software engineers SWE in R&D to ensure that development integrates in CI and automated deployments Identifying technical problems and developing software updates and fixes Daily and Monthly Responsibilities CI/CD Manage deployments, updates, upgrades Provide Level 3 technical support Build tools to reduce occurrences of errors and improve customer experience Perform root cause analysis for production errors Investigate and resolve technical issues Automate monitoring visualizations Design procedures for system troubleshooting and maintenance Skills and Qualifications B.Sc. in an applicable field, preferably Computer Science, or equivalent experience Proficient with git and git workflows Good knowledge of Python and Shell scripting Working knowledge of databases (SQL) Knowledge of English Preferred Qualifications Experience as a Integration/DevOps Engineer or similar software engineering role Experience with software engineering, customer experience and medical devices Experience win System Administration and build systems Knowledge of German You are an engaged personality, used to work proactively and with precision – on your own and in a team – and you are passionate about your work. You enjoy broadening your horizon in order to master new technologies and like to expand your skills continuously. Your profile is complemented by a good knowledge of English and, ideally, also German. We offer you a job with a purpose, stock options, a dynamic work environment, the opportunity to become part of a young and ambitious team, a chance to leverage your experience, bring in your own ideas, and a base in the heart of Zurich (Technopark).
Manager New Business
Die alupak AG ist ein führender Hersteller von Aluminiumverpackungen. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir neue, kreative Lösungen und investieren kontinuierlich in die Zukunft. Mit über 350 engagierten Mitarbeitenden sowie unter Einsatz modernster Technik entstehen qualitativ hochwertige Produkte für hohe Anforderungen. Die Abteilung New Business verfolgt die strategischen Ziele der alupak AG zum langfristigen Wachstum mit neuen Produkten und Kunden. Der Fokus dabei liegt auf der Identifikation, Akquisition und Realisierung von Neugeschäften auf dem nationalen und globalen Markt. Zur Ergänzung unseres Teams suchen wir eine agile und integre Persönlichkeit als Manager New Business. Ihr Job: Identifizieren von neuen Geschäftsfeldern und entwickeln von Go2Market-Konzepten Akquise von Neukunden für gemeinsame Innovationsprojekte Leitung und Koordination von technisch komplexen Projekten von der Idee bis zur Realisierung, auch in kaufmännischer Hinsicht Networking auf internationalem Parkett und Vertretung der alupak AG an Kongressen, Messen sowie adäquaten Foren Verankerung und Umsetzung der Corporate Innovation im Unternehmen Ihre Stärken: Technische oder betriebswirtschaftliche Ausbildung (UNI, ETH, FH, HF) sowie Weiterbildung in Sales / Management Berufserfahrung in der Verpackungsindustrie, (Sonder-)Maschinenbau oder Stanz- / Umformtechnik Spürsinn für realisierbare Innovationen und Erfolge im Verkauf von Projekten Konzeptionelle, vernetzte sowie clevere Denk- und Handlungsweise Verhandlungsfähigkeit in Deutsch und Englisch Unser Versprechen: Gründliche Einführung in das abwechslungsreiche Aufgabengebiet Sie können neue Ideen einbringen und die Erfolgsgeschichte der alupak AG mitprägen Flexible Arbeitsformen und modernste Arbeitsmittel Berufliche Perspektiven, inkl. Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fairpay, grosszügige Pensionskassenlösung, diverse Vergünstigungen, Gratisparkplatz (wir sind aber auch mit dem ÖV sehr gut erreichbar), Einkaufsmöglichkeiten und Naherholungsgebiet in Gehdistanz. Möchten Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Reto Diemi, Head New Business, Tel. 031 818 31 83, gerne zur Verfügung. Ihre komplette elektronische Bewerbung senden Sie bitte an: HR-NB@alupak.com alupak AG Human Resources Aemmenmattstrasse 45 3123 Belp
Techniker & Ingenieure
Die alupak AG ist ein führender Hersteller von Aluminiumverpackungen. Gemeinsam mit unseren Kunden entwickeln wir neue, kreative Lösungen und investieren kontinuierlich in die Zukunft. Mit über 350 engagierten Mitarbeitenden und unter Einsatz modernster Technik stellen wir qualitativ hochwertige Produkte her. Die Abteilung F&E stellt mit ihrer Arbeit sicher, dass alupak ihre langfristigen und strategischen Entwicklungsziele erreicht. Zur Unterstützung suchen wir kreative F&E Fachspezialisten mit einer gesunden Neugier auf neue Themen und Entschlossenheit, sich neuen Aufgaben zu stellen. Ihre Chancen und Herausforderungen: Mitwirkung und Verantwortung in Projekten zu verschiedenen Materialien, Fertigungsprozessen, Messmethoden und Produkten von der Idee bis zum Prototyp Kontakt zu externen Projektpartnern, z.B. Instituten, Lieferanten und Kunden Ihre Kompetenz und Erfahrung: Beruflicher «Rucksack» aus theoretischem Wissen und Praxisbezug mit erster Berufserfahrung «Hands-on» Mentalität für die Validierung von Entwicklungsprojekten und Fragestellungen mit Experimenten, Messungen und Prototypen Erfahrung in der Umformtechnik und Simulation von Umformprozessen, Affinität zu Werkstoff-Themen (Aluminiumfolie, Beschichtungen, Tribologie) und nachhaltigen Materialien für die Verpackungsindustrie, Erfahrung mit der Entwicklung von Fertigungsmaschinen für eine hoch automatisierte Fertigung sind für uns auch interessant Einsatzfreude für den spannenden und intensiven Entwicklungs-Alltag gute Deutsch und Englisch-Kenntnisse Unser Angebot: Gründliche Einführung in das abwechslungsreiche Aufgabengebiet Gut eingespieltes, kleineres F&E Team, jedes Mitglied bringt Ideen ein und bewirkt Grosses Flexible und agile Arbeitsformen, modernste Arbeitsmittel (z.B. Stehpult) Berufliche Perspektiven, Aus- und Weiterbildungsmöglichkeiten Fairpay, grosszügige Pensionskassenlösung, diverse Vergünstigungen, Gratisparkplatz (wir sind aber auch mit dem ÖV sehr gut erreichbar), Einkaufsmöglichkeiten und Naherholungsgebiet in Gehdistanz. Haben wir Ihr Interesse geweckt und möchten Sie Teil unserer Erfolgsgeschichte werden? Für fachliche Auskünfte steht Ihnen Olaf Eichstädt, Leiter Forschung & Entwicklung Tel. 031 818 31 31, zur Verfügung. Ihre komplette elektronische Bewerbung senden Sie bitte an: HR-F&E@alupak.com alupak AG Personalabteilung Aemmenmattstrasse 45 3123 Belp
Mutterschaftsvertetung ab 01.08.2022 in einer 1. Klasse Primar
Auf den 01.August 2022 suchen wir eine Mutterschaftsvertretung in der 1. Klasse mit einer Anstellung von 12 WL + 1 WL als KLP. Die Anstellung ist sicher bis zu den Herbstferien mit der Option zu verlängern bis zum Semesterende (=Sportferien im Februar 2023). Die Klasse wird ca. 17 Schüler und Schülerinnen haben. Haben wir Ihr Interesse geweckt? sind sie dynamisch und kreativ? Haben Sie Freude an der Arbeit mit Kindern, ihnen die Türe der Welt des Schreibens, Lesens und Rechens zu öffnen und sie bei der Eroberung neues Wissens ein stück zu begleiten udn zu fördern, dann melden Sie sich. Ihre Bewerbung in elekt. Form senden Sie an schulleitung@schule-freienwil.ch
Student (m/w) 50% – 100% Umweltwissenschaften
Der/die Funktionsinhaber/in verantwortet folgende Aufgaben: · Mitarbeit (tw. auch «remote» möglich) in verschiedenen Projekten · Führung von Teilprojekten · Durchführung von Analysen und Erarbeitung von Vorschlägen zu · Unterstützung des Leiters Management Services
Semesterferien: Barchef/in & Barcrew Schwanbar Aarau
Arbeiten an Aaraus lauschigstem Plätzchen am Wasser, wo sich Glühwürmchen, Schwan und Aarefische gute Nacht sagen. Na, interessiert? Wir haben gleich mehrere schöne Arbeitsplätze für Schwanbar-Freunde mit folgenden Qualitäten zu vergeben: Barchef/in: – Organisationstalent – Erfahrung im Barbereich – Sonniges Gemüt & Freude am Kontakt mit Menschen – Flexibel, selbständig und teamorientiert – Verfügbarkeit zwischen dem 13. Juni und 28. August (80% Pensum möglich) Du willst nicht gleich die Führung übernehmen, aber trotzdem Teil der Schwanbar Crew 2022 sein? Dann bewirb dich als Barmitarbeiter/in (Pensum wählbar). Erfahrung im Barbereich ist von Vorteil, jedoch nicht zwingend nötig. Folgendes können wir bieten: – eine charmante Location – die besten Gäste der Welt – mit etwas Glück: Schwanküken in der Nachbarschaft (ohne Gewähr) – Als Barchef/in: Führungsaufgaben Hast du Interesse? Bewirb dich unkompliziert mit einem Lebenslauf und ein paar netten Worten über folgende Links: Barchef/in: https://link.ostendis.com/cvdropper/6efb78ac85904853a0a59394ad832acc/DE Barcrew: https://link.ostendis.com/cvdropper/4eecc57c1f5a483d9d69ba20aa00b3a6/DE